Svešvalodu zināšanas ir tikai viens veids, kā nopelnīt bonusu
Parasti visur, kur jūras spēkiem trūkst personāla vai paredz konkrētas teritorijas nepieciešamību, būs jomas, kurās tiek piedāvātas prēmijas. Ir karjeras prēmijas, lai saglabātu augstu pieprasījumu, nepietiekami populārs Navy reitingu, kā arī.
Kā kļūt par karavīru bonusu
Lielāko daļu Navijas prēmiju var apvienot, tādēļ, ja jums ir valoda, kurai vajag Navy, un jūs pierakstīties darbā, kas piedāvā savu īpašo bonusu, jūs varat iegūt divas prēmijas.
Lai pretendētu uz lielāko daļu no Jūras spēku prēmijām, jaunajiem darbiniekiem ir jāpiekrīt ilgākiem aktīviem darbā pieņemšanas līgumiem, parasti pievienojot gadu. Dažām programmām, kurām ir nepieciešami piecu vai sešu gadu uzņemšanas periodi, nav nepieciešami piesaistīšanas paplašinājumi, lai varētu pretendēt uz prēmijām.
Šeit ir daži bonusi, kas jaunajiem darbiniekiem ir pieejami kā piesaistīšanas stimuli.
Valodas zināšanu bonuss
Jūrnieki, kuri demonstrē kritiskās valodas zināšanas, var nopelnīt bonusu līdz 12 000 ASV dolāriem. Lai kvalificētos, jūrniekam jāapgūst vismaz 2,2 no Aizsardzības valodas prasmes pārbaudes (DLPT) pirms pamatizglītības beigšanas.
Parasti jūrniekam ir jāpiedalās vienā no šādiem vērtējumiem: celtnieks (BU), būvuzņēmējs (CE), celtnieks (CM), inženiertehniskais palīgs (EA), aprīkojuma operators (EO), darbinieks (SW), inženiertehniskais darbinieks ( UT) vai slimnīcu korpuss (HM).
Visiem tiem nepieciešams piecu gadu darbs. Iespējams, ka šis saraksts ir vairāk pievienots, tāpēc, noskaidrojot ar saviem darbiniekiem, var redzēt, kādus citus vērtējumus var kvalificēt.
Jauniešiem jāuzrāda vajadzīgā prasme kādā valodā, kurā Navy norāda nepieciešamību. Šis saraksts dažreiz mainās, taču pēdējos gados ir pieprasījums pēc Tuvo Austrumu valodām, piemēram, pestīšanas, afgāņu, arābu (daudzi dialekti), pandžabu, hindu un persiešu.
Atkal, vislabāk ir konsultēties ar Navy recruiter par visjaunāko sarakstu.
Īpašais kara / īpašo darbību bonuss
Pretendenti, kuri piedalās īpašās operācijās un īpašās karadarbības programmās un iegūst progresīvu rezultātu par piemērojamo fiziskās pārbaudes pārbaudi (PST) pamata apmācības laikā, saņems $ 2000 prēmiju pēc pamatskolas beigšanas.
Vērtējumi, kas atbilst šim bonusam, ir sprādzienbīstamu munīcijas likvidēšanas tehniķi (EOD); Navy divers (ND); un īpašā kara operators (SO).
Ja jūrnieks mazgā mācības, viņi saglabās šo bonusu. Tomēr, ja viņi to pabeidz, viņu parastā piesaistīšanas prēmija tiks samazināta par PST prēmijas summu.
Piesaistīšanas bonusi īpašiem vērtējumiem
Navy Enlistment bonusprogramma nodrošina piemaksu par monetāro piepra sījumu Navijas jaunajiem darbiniekiem, kuri piesaista konkrētus reitingus, parasti tādos gadījumos, kad trūkst personāla, un kuri konkrētos laika posmos pāries uz pamatmācību.
Navy Bonusu atmaksa
Ir svarīgi apzināties, ka gadījumā, ja darbā pieņemtais darbinieks neatbilst viņa piesaistīšanas noteikumiem, par kuriem viņš saņēmis prēmiju, viņam būs jāmaksā Navijai. Summa tiks proporcionāla, un tā būs atkarīga no tā, cik daudz laika jūrniekam ir noslēgts.