Kā un kāpēc sūtīt labākās vēlmes, kad viņi iegūst jaunu amatu
Lai gan vispopulārākā pieeja būtu rokrakstā rakstīt un ierakstīt tradicionālo karti pa pastu, ir labi arī nosūtīt e-pastu, lai izteiktu savus vislabākos vēlējumus.
Vienkārši pārliecinieties, ka tas ir personalizēts, lai atspoguļotu jūsu attiecības ar personu, kurai to nosūtāt. Šeit ir apsveicams piemērs, kuru jūs varat pielāgot, lai nosūtītu pa e-pastu kādam, kurš atradis jaunu darbu.
Apsveicam ar e-pasta ziņojuma piemēru
Priekšmets: sveicieni par jauno amatu
Sveiks Steve!
Ar lielu prieku es uzzināju par savu jauno pozīciju Kiwi uzņēmumā.
Zinot un strādājis ar jums, es zinu, ka esat gatavs šādam izaicinājumam, un esmu pārsteigts par jūsu iniciatīvu, īstenojot šo brīnišķīgo jauno karjeras virzienu. Jums ir nepieciešamās prasmes un pieredze, un tas radīs drausmīgu komandas vadītāju. Kamēr mēs garām jūsu pieredzi un vispārējo optimismu un uzmundrinājumu, ko esat radījis mūsu departamentā, esmu vairāk nekā priecīgs par jūsu panākumiem jūsu jaunās lomas nostiprināšanā. Lūdzu, dariet man zināmu, vai ir kaut kas, ko es varu darīt, lai jūs atbalstītu pārejas laikā starp darbavietām.
Laipni lūdzam, kā jūs veicat savu karjeru, un, lūdzu, informējiet mani par to, kā viss notiek!
Ar cieņu
Joseph Purple
- Tava epasta adrese
- jūsu sociālo mediju rokturi
- savu tālruņa numuru
- Tava mājaslapa
Apsveikuma elementi e-pastam par jaunu darbu
Savā e-pastā pārliecinieties, ka esat iekļāvis uzņēmumu un saņēmēja jaunā darba vietu. Pievienojiet personiskus, konkrētus datus, kas parāda, kāpēc jūs uzskatāt, ka viņiem būs labklājība viņu jaunajā lomā. Vēlos viņiem gūt panākumus un piedāvāt tos atbalstīt karjeras pārejas laikā.
Visbeidzot, ziņas parakstā noteikti pievienojiet vairākus veidus, kā sazināties ar jums, tostarp e-pastu, tālruni, vietni un sociālo tīklu (piemēram, LinkedIn).
Pēc pāris nedēļām jūs varat arī ieteikt satikties kopā ar kafiju, pusdienām vai laimīgu stundu, lai jūs varētu sasniegt savu jauno pozīciju.
Vai jūs arī varat nosūtīt tradicionālo karti? Ja jums ir ciešas attiecības, ziemas, balonu, konfekšu vai vienkārši jaukas kartes nosūtīšana papildus e-pastam ir jauks pieskāriens.
Kāpēc jums vajadzētu nosūtīt apsveikumu jaunam darbam?
Kad jūsu draugs vai kolēģis iegūst jaunu pozīciju, viņu kontaktu skaits pieaugs. Saglabājot kontaktu ar kādu personu jaunā darbā, jūs, iespējams, varēsiet iepazīties ar cilvēkiem šajā uzņēmumā.
Ja jūsu draugs ieņem nostāju savā organizācijā vai uzņēmumā, viņi joprojām izveidos jaunus kontaktus. Uzņēmums, kas pieņem darbā, notiek pārmaiņu un pārstrukturēšanas laikā, un tas nozīmē, ka neizbēgami rodas aizraujošas jaunas iespējas. Ja jūs sniedzat konkrētu pakalpojumu vai produktu, jūsu draugs var uzzināt, ka tas ir nepieciešams viņu jaunajā situācijā, un ieteikt to vadītājam, ka jūs pievienojat jauno komandu.
Dažreiz jūs, iespējams, esat iesniedzis pieteikumu par darbu, ko jūsu darbinieks bija iznomāts, lai aizpildītu.
Neļaujiet tam pārtraukt sūtīt apsveikuma ziņojumu. Saglabājiet sakarus, izmantojot optimistisku un atbalstošu e-pastu.
Ja jūs saglabājat pozitīvas attiecības ar viņiem, pat pēc konkurētspējīga darba meklēšanas, kurā viņi tika izvēlēti, jūs varat uzzināt vairāk par savu jauno darbu un izmantot šo informāciju, lai nākotnē padarītu savas lietojumprogrammas līdzīgām pozīcijām. Pēc pāris nedēļām seko vēl viena piezīme, kas liek domāt, ka kopā notiek, lai uzzinātu, kā notiek viss.