Kā tīklam

Jūsu profesionālo kontaktpersonu veidošana

Jūsu mūža garumā tīklošanās būs vienīgā efektīvākā stratēģija, kas izmantota jūsu karjeras attīstībai. Mācīšanās prasmēs efektīvai sadarbībai ir tā laika un enerģijas vērtība, kas tai ir nepieciešama, jo tas ir tik svarīgs darba meklēšanas procesa aspekts. Studenti, jauni absolventi un pieredzējuši darbinieki var gūt lielu labumu, apgūstot efektīvas sadarbības metodes un praksi, saglabājot profesionālus kontaktus, kurus var izmantot kā atsauces uz turpmākajām praksēm un darbavietām, kā arī par jūsu nākotnes karjeras veidotāju.

Grūtības pakāpe: vidēji

Nepieciešamais laiks: apņemšanās uz mūžu

Lūk, kā izveidot tīklu

1. Izveidojiet kontaktpersonu sarakstu.

   Iepazīstieties ar savu koledžu absolventiem, kuri var palīdzēt karjeras plānošanā un attīstībā konkrētās karjeras jomās, meklējot darbus / prakses vietas, un uzzināt vairāk par ieceļošanas, vidējās un papildu darba vietām, kas pieejamas šajā jomā. Iepriekšējos darba devējus un profesionālos kontaktus var pievienot arī tīklu kontaktu sarakstam, kā arī visiem mentoriem, kuri jums jau ir bijuši.

2. Darīt.

   Sazinieties ar personām sarakstā pa tālruni vai e-pastu. Sagatavojiet īsu skriptu vai "lieku runu", kas apraksta sevi un savus mērķus, kā arī uzdoto jautājumu sarakstu. Noteikti ļaujiet cilvēkam zināt, kā jums ir viņu vārds un kāpēc jūs zvanāt. Uzzinot kādu laiku kontaktpersonas karjeras jomā, nozares un uzņēmuma izpētei, intervējot, jūs varat uzdot aptaujāto informāciju.

3. Regulāri sazināties.

   Jūsu tīkla kontaktpersonas ir ieinteresētas, lai tiktu ievēroti jūsu sasniegumi un karjeras ceļojums. Tiešsaistes sakaru atvēršana pēc sākotnējā pieslēguma ir izšķiroša, lai izveidotu un saglabātu savu kontaktpersonu sarakstu.

1. Uzdodiet atļauju izmantot kā atsauci.

   Informējiet visus kontaktus, kad sākat darba meklēšanas procesu, un atjauniniet tos meklēšanas rezultātos. Jautāt kontaktus, ja viņi zina pieejamās atklātās pozīcijas un jautā, vai viņi zina par citiem cilvēkiem, uz kuriem jūs varat runāt.

2. Nosūtiet jums pateicības piezīmi.

   Nosūtiet pateicības piezīmi visiem savienojumiem, ko veicat tīkla veidošanas procesā. Šis mazais žests izceļas ar jūsu kontaktpersonām un palielinās varbūtību, ka viņi būs gatavi palīdzēt jums nākotnē.

1. Esiet gatavi atbildēt.

   Kad esat pieņemts darbā kā interns vai darbinieks, tā ir iespēja jums palīdzēt citiem, kas iesaistīti prakses vai darba meklēšanas procesā. Daudzi no kontaktiem, kurus jūs esat veicis, var būt noderīgi citiem stažieriem vai darba meklētājiem, un jūs pats varat kļūt par mentoru citiem.