01 Enterprise Rent-A-Car - vairākas atrašanās vietas
Enterprise Rent-A-Car ir uzņēmums, kas aktīvi piesaista jaunus kolēģiju absolventus uz savu organizāciju, izmantojot koledžas universitātes pilsētiņas savienojumus, prakses programmas un tīmekļa draudzīgu mārketingu, kas vērsta uz tūkstošgadu, militāro personālu un programmu, kas paredzēta tieši koledžu sportistiem. Uzņēmums, kas veicina politiku un apņemas apmācīt un atbalstīt cilvēkus, kuri ierodas uzņēmumā ar prasmēm un talantiem, bet kam nav īpašas pieredzes auto nomas biznesā, uzņēmums ir lieliska vieta jauniem pieaugušajiem sākt savu karjeru un augt kopā ar uzņēmumu .
Uzņēmums ir uz pareizā ceļa, lai 2017.gadā pieņemtu darbā 9500 jaunus darbiniekus.
02 WPromote - El Segundo, CA
WPromote ir digitālā mārketinga aģentūra, kuras galvenā mītne atrodas Dienvidkalifornijā, kur jaunceltnes absolventiem un vecākiem tūkstošiem gadu ir iespēja mācīties un attīstīties kopā ar uzņēmumu. WPromote, kas specializējas tiešsaistes reklāmā un mārketingā, ir līderpozīcija tam, kas notiek internetā, tāpat kā tik daudzi tūkstošgadīgi gadi. Prakses iegūšana WPromote var un bieži vien noved pie darba pēc absolvēšanas. Ar visiem zvani un svilpes no daudziem jaunākiem un jaunākiem uzņēmumiem, tostarp puse dienas piektdienās un mājdzīvniekiem draudzīgu vidi, WPromote ir vieta, kur jaunie pieaugušie var attīstīties.
03 St Jude Bērnu slimnīca - Memfisa, TN
Daudzi tūkstošgades ir aizraujoši, lai padarītu atšķirību pasaulē, tādēļ Stjudes Jude bērnu slimnīca ir viena no labākajām vietām, kur strādāt saskaņā ar neseno aptauju.
"Millennials ir apņēmušies veikt izmaiņas, un St Jude, izmantojot savu pētījumu un aprūpi, ir viens no labākajiem centieniem mainīt, kā zāles tiek praktizētas visā pasaulē," teica Džeimss R. Daunings, Dž., Prezidents un izpilddirektors.
Izmantojot sadarbību un jauninājumus, tūkstošgadīgi gados jauni pieaugušie var redzēt savu darbu, mainot bērnu dzīvi, kuri ir šīs pasaules slavenās bērnu slimnīcas pacienti. Darba apstākļi ir lieliski, un politika, kas veicina veselību, ģimeni un kultūras aktivitātes, tostarp darbinieku labsajūtas centri, apmaksāti grūtniecības un dzemdību atvaļinājumi un vasaras koncerti.
04 Nacionālās drošības aģentūra - Vašingtona DC
Nacionālās drošības aģentūra (NSA) daudzus darbiniekus pieņem darbā tieši no augstskolas, nodrošinot viņu drošību un interesi.
"Lielākā daļa cilvēku, kas pārveido un analizē Nacionālās drošības aģentūras pārtveršanu, - lielākā daļa no viņiem ir jauni no vidusskolas," ziņoja vēstniece Matthew Aid. "Ir tūkstošiem 18 līdz 21 gadu vecumā strādājošu cilvēku, kas kritiski svarīgu un slepenu darbu visā pasaulē." - biznesa insider
Nacionālais drošības dienests ir liela un augoša valdības programma ar nepārtrauktu jaunu talantu nepieciešamību. Lieliska vieta koledžu absolventiem, kā arī tiem, kuriem ir vidusskolas diplomi, NSA piedāvā daudzas iespējas tūkstošiem gadu, lai atrastu un gūtu panākumus ar izcilu karjeru.
05 Omaha apdrošināšanas savstarpējā apdrošināšana - nacionālā
Apdrošināšanas bizness ir ienesīga un mūža karjera, kurai pastāvīgi ir nepieciešami jauni cilvēki. Omaha savstarpējā sadarbība ir privāta, daudzfunkcionāla sabiedrība, kas nodrošina apdrošināšanas, banku un finanšu produktus privātpersonām, uzņēmumiem un grupām visā ASV. Kā tūkstošiem gadu veci nobriedušies un aug, laulībā un ģimeņu sākumā apdrošināšana kļūst par kaut ko svarīgu. Kurš labāk sniegt informāciju un apdrošināšanas polises, kas vajadzīgas, nekā kāds cits tūkstošgadu gads? Kaut gan apdrošināšana var nebūt tikpat aktuāla kā digitālā karjera, tā piedāvā stabilitāti kā karjeru un iespēju strādāt sev.
Katru gadu 1000 sākuma līmeņa darbinieki sāk savu karjeru ar Omaha savstarpēju sadarbību vairākās dažādās nodaļās.
06 Pivot viesnīcas un kūrorti - Glendale, CA (galvenā mītne)
Pivot Hotels and Resorts ir lieliska vieta jauniešiem strādāt, jo īpaši sievietēm. Ar 63% sieviešu vadītāju, Pivot piedāvā ambiciozām jaunām sievietēm iespēju uzkāpt uz uzņēmuma kāpnēm, zinot, ka viņu dzimums viņus nenodrošinās, lai tie sasniegtu augstāku līmeni. Astoņus sešus procentus no darbiniekiem, sākot no istabu apkalpojošajiem līdz augstākajam līmenim, ir lepni teikt, ka viņi strādā Pivot.
Viens no visvienkāršākajiem Pivot aspektiem ir "iekšējais dīvaini" profils, ka viņi aizpilda visus jaunos darbā pieņemtos darbus. Atbildot uz jautājumiem par šo aptauju, Pivot darbinieki ļauj saviem priekšniekiem pielāgot savu karjeras trajektoriju viņu konkrētajām personībām.
Pivot luksusa viesnīcas atrodas 10 pilsētās Amerikas Savienotajās Valstīs.