Ko militārais rīcības kodekss saka par to, ka ir POW
Ja es kļuvu par kara gūstekni, es turpināšu ticēt saviem kolēģiem ieslodzītajiem. Es nesniegšu informāciju vai nepiedalītos nevienā pasākumā, kas varētu kaitēt maniem biedriem. Ja es esmu vecāks, es uzņemšu komandu. Ja nē, es paklausīšu tiem ieceltajiem likumīgajiem rīkojumiem un atbalstīšu viņus ikvienā veidā.
4. panta pamati
Militārā rīcības kodeksa (KK) 4. pantā ir izklāstīts, kā ASV militārā kanceleja cer, ka tās ierēdņi un iesaistītie biedri rīkosies kā karagūstekņi (POW).
Tas skan:
Amatpersonas un ierēdņi, kas nav norīkoti darbā, turpina pildīt savus pienākumus un īsteno savu varu nebrīvē.
Informēšana vai jebkura cita darbība, kas kaitē pārējiem POW, ir nicināms un ir skaidri aizliegta. POV jo īpaši nedrīkst izvairīties no palīdzības ienaidniekam identificēt kolēģus POW, kuriem var būt zināšanas par ienaidnieka vērtību un kuri var tikt pakļauti piespiedu pratināšanai.
Stratēģiska vadība ir būtiska disciplīnai. Bez disciplīnas, nometņu organizācija, pretestība un pat izdzīvošana var nebūt iespējama.
Personīgās higiēnas, nometņu sanitārija un slimnieku un ievainoto aprūpe ir obligāta.
Vietās, kur POW atrodas, militārā kārtā jāorganizē POW, kuru var vadīt. Vecākais POW (neatkarīgi no tā, vai ierēdnis vai ierēdnis ir iekļauts POW nometnē vai starp POW grupām) uzņemas komandu pēc ranga, neņemot vērā militāro dienestu. Vecākais POW nevar izvairīties no šīs atbildības un atbildības.
Uzņemot komandējumu, vecākais POW informē pārējos POW un ieceļ komandķēdi. Ja vecākais POW nav spējīgs vai citādi nespēj rīkoties kāda iemesla dēļ, nākamais vecākais POW uzņemas komandu. Jācenšas darīt visu iespējamo, lai informētu visas POWs komandķēdes locekļu nometnē (vai grupā), kas viņus pārstāvēs, strādājot ar ienaidnieka iestādēm.
Pakāpju atbildība pakļauties amerikāņu militārā personāla ierindas rīkojumiem paliek nemainīga.
ASV politika POW nometnes organizācijā prasa, lai vecāko militāro POW uzņemtu komandu. Ženēvas Konvencija par POW sniedz papildu norādījumus par to, ka POW nometnēs, kurās ir tikai iesaistītie darbinieki, ievēlēti ieslodzīto pārstāvji. Pusei vajadzētu saprast, ka ASV ievēlētais pārstāvis tiek uzskatīts tikai par vecāko POW pārstāvi. Ieslodzīto pārstāvim nav komandējuma, ja vien policisti vecākā POW ievēlēs par ieslodzīto pārstāvi. Vecākais POW uzņemas un saglabā faktisko komandu, slepeni, ja nepieciešams.
Komunikāciju uzturēšana ir viens no vissvarīgākajiem veidiem, kā POW palīdz viena otrai. Paziņojums iznīcina šķēršļus izolācijai, ko ienaidnieks var mēģināt izveidot un palīdz stiprināt POW gribu pretoties. Katrs POW tūlīt pēc sagūstīšanas mēģina sazināties ar citiem POW ar jebkādiem pieejamajiem līdzekļiem, un pēc tam turpina sazināties un enerģiski piedalīties POW organizācijā.
Tāpat kā attiecībā uz citiem CoC noteikumiem, POW nometnes veselais saprāts un apstākļi nosaka veidu, kādā vecākie POW un citi POW struktūru organizē un veic savus pienākumus.
Kāds militārais personāls jāzina par 4. pantu
- Saprast, ka vadība un paklausība tiem, kas ir komandē, ir būtiski disciplīnai, kas nepieciešama veiksmīgai organizācijai pret kapteiņa ekspluatāciju. Ieslodzīto situācijās, kurās ir iesaistīti divi vai vairāk POW, augstākā ranga POW uzņemas komandējumu; visi pārējie izpilda rīkojumus un ievēro vecāko POW lēmumus neatkarīgi no militāro dienestu saistību atšķirībām. Ja to neizdarīs, tiks samazināta organizācija, samazinās pretestība un pēc repatriācijas var tikt uzsākta tiesvedība saskaņā ar Vienoto Militārās Justīcijas kodeksu (UCMJ).
- Saprast, ka ticība, uzticība un individuālas grupas lojalitātei ir liela nozīme efektīvas POW organizācijas izveidē un uzturēšanā.
- Saprast, ka POW, kas brīvprātīgi informē vai sadarbojas ar kapteini, ir neloiska attiecībā pret Amerikas Savienotajām Valstīm un citiem POWs, un pēc repatriācijas UCMJ ir pakļauta disciplinārlietai šādu darbību veikšanai.
- Iepazīstieties ar higiēnas, sanitārijas, veselības uzturēšanas, pirmās palīdzības, fiziskās sagatavotības un pārtikas lietošanas principiem. Tas ietver tipisku POW nometņu saslimšanas pazīšanu un ārkārtas pašapstrādi, lietojot primitīvus materiālus un pieejamās vielas (piemēram, zobu pastu, sāli un kokogli) ārkārtas apstākļos. Šādas zināšanas būtiski ietekmē POW spēju pretoties un palīdz efektīvai POW organizācijai.
- Izprast to, cik svarīgi ir noteikt un noteikt pamatprocedūras drošai saziņai starp atsevišķiem indivīdiem un POW grupām, cenšoties izveidot un uzturēt efektīvu organizāciju.
- Esi pazīstams ar galveno etnisko (iekļaujot rasu demogrāfisko stāvokli), ienaidnieka kultūras un nacionālās īpašības, kas var ietekmēt POW-captor attiecības, kaitējot atsevišķiem POW un POW organizācijai.
- Saprast, ka informatoram vai līdzstrādniekam jābūt izolētam no slepenas informācijas par POW organizāciju, bet POW organizācijas dalībniekiem vajadzētu pastāvīgi mudināt un mēģināt pārliecināt kolaboratoru pārtraukt šādas darbības.
- Atbalstot nožēlojošu līdzstrādnieku "atgriezties pie reizes", parasti ir efektīvāka POW organizatoriskā pieeja nekā turpināta izolācija, kas var mudināt līdzstrādnieku turpināt šādu neobligātu rīcību.
- Saprast, ka pastāv būtiska atšķirība starp līdzstrādnieku, kurš ir jāpārliecina par atgriešanos, un pretstatītajam, kurš tikai fiziski vai garīgi spīdzina, atbilst nepareiza prasītāja prasībām (piemēram, sniegt informāciju vai sludināt propagandu). Sadarbības dalībnieka rīcība ir apsūdzama, un to nevar uzlikt par sankcijām, bet pretestībai jādod palīdzība, lai iegūtu spēku un atsāktu pretestību.
- Saprast, ka situācijās, kad militārais un civilais personāls tiek ieslodzīts kopā, militārajam militārajam POW ir jāpieliek visas pūles, lai pārliecinātu civiliedzīvotājus, ka militārā dienesta loceklis uzņemas, ka visa ieslodzīto grupu vadība kopumā, balstoties uz pieredzi un īpašām mācībām, ir izdevīga visu ieslodzīto kopienu.
- Saprast vajadzību pēc efektīva slēptās organizācijas izveides un tās mehānismu situācijās, kad kapteinis mēģina novērst vai sagraut pareizu organizāciju.
Īpašie noteikumi medicīnas personālam un kapeleniem
Medicīniskais personāls neuzņemas vadību par nemedicīnas personālu, un kapelāni neuzņemas nekādu filiāli militāro personālu. Militārā dienesta noteikumi, kas ierobežo šī personāla atbilstību komandai, tiek izskaidroti visiem darbiniekiem piemērojamā izpratnes līmenī, lai novērstu vēlāku sajaukšanu POW nometnē. Uzziniet par karagūstekņu apmaiņu .