Kā pieteikties atļaujai strādāt Amerikas Savienotajās Valstīs
Abas puses ir atbildīgas par likumīgas nodarbinātības statusa pierādīšanu un pieprasīšanu.
Darbiniekiem ir jāapliecina, ka viņiem ir atļauts strādāt ASV, un darba devējiem ir jāpārbauda visu jauno darbinieku identitāte un tiesības strādāt.
Ārzemnieki, kuriem atļauts strādāt ASV
Ir vairākas ārvalstu darba ņēmēju kategorijas, kurām ir atļauts strādāt Amerikas Savienotajās Valstīs, tostarp pastāvīgi strādājošie imigranti, pagaidu (neimigrantu) darba ņēmēji un studentu un apmaiņas darbinieki.
To darba ņēmēju kategorijas, kuriem atļauts strādāt ASV, ir šādas:
- Amerikas Savienoto Valstu pilsonis
- Amerikas Savienoto Valstu nepilsoņu pilsonis
- Likumīgais pastāvīgais iedzīvotājs
- Ārvalstnieks, kam atļauts strādāt
Ārvalstu darba ņēmēji, kuriem var atļaut strādāt ASV, ir šādi:
Pagaidu (neimigrantu) darba ņēmēji
Pagaidu darbinieks ir persona, kas vēlas īslaicīgi ieiet noteiktā nolūkā Savienotajās Valstīs. Ne-imigranti uz laiku ieceļo Amerikas Savienotajās Valstīs, un vienu reizi Amerikas Savienotajās Valstīs attiecas tikai uz darbību vai iemeslu, kādēļ tika izsniegta viņu neimigrācijas vīza.
Pastāvīgie (imigranti) strādnieki
Pastāvīgais darbinieks ir persona, kurai ir atļauts pastāvīgi dzīvot un strādāt Amerikas Savienotajās Valstīs.
Studenti un apmaiņas apmeklētāji
Studenti konkrētos apstākļos var atļaut strādāt Amerikas Savienotajās Valstīs. Tomēr viņiem jāiegūst atļauja no skolas pilnvarotas amatpersonas.
Pilnvarotā amatpersona ir pazīstama kā Designed School Officer (DSO) studentiem un atbildīgajam amatpersonam (RO) apmaiņas apmeklētājiem. Apmaiņas apmeklētāji var būt tiesīgi uz laiku strādāt ASV, izmantojot apmaiņas apmeklētāju vīzu programmu.
Kā saņemt atļauju strādāt ASV
Darba atļauju dokuments (EAD) , kas pazīstams arī kā EAD karte, darba atļauja vai darba atļauja, ir ASV Pilsonības un imigrācijas dienestu (USCIS) izdots dokuments, kas pierāda, ka īpašniekam ir atļauts strādāt Amerikas Savienotajās Valstīs. EAD ir plastikāta karte, kas parasti ir derīga vienu gadu un ir atjaunojama un nomaināma.
EAD pretendenti var pieprasīt:
- Atļauja pieņemt darbu
- Aizstāt (no zaudētā EAD)
- Darba atļauju atjaunošana
Atbilstība EAD
ASV pilsoņiem un pastāvīgajiem iedzīvotājiem nav nepieciešams darba atļauju dokuments vai jebkura cita darba atļauja strādāt Amerikas Savienotajās Valstīs, izņemot viņu Zaļo karti, ja viņi ir pastāvīgi dzīvojoši.
Tomēr visiem darbiniekiem, tostarp ASV pilsoņiem un pastāvīgajiem iedzīvotājiem, jāpierāda tiesības strādāt ASV . Nodarbinātības atļauju dokuments ir pierādījums jūsu darba devējam, ka jums ir likumīgi atļauts strādāt Amerikas Savienotajās Valstīs.
Šādas ārvalstu darba ņēmēju kategorijas ir tiesīgas pieteikt nodarbinātības atļauju dokumentu:
- Asylees un patvēruma meklētāji
- Bēgļi
- Studenti, kas meklē noteiktus nodarbinātības veidus
- Ārvalstu valstspiederīgie Amerikas Savienotajās Valstīs, kas veic pastāvīgās dzīvesvietas beigu posmu
- Noteiktu valstu valstspiederīgie, kuriem piešķirts pagaidu aizsargāts statuss (TPS), jo viņu izcelsmes valstīs ir apstākļi
- ASV pilsoņu līgavas un laulātie
- Ārvalstu valdības ierēdņu apgādnieki
- J-2 apmaiņas apmeklētāju laulātie vai nepilngadīgie bērni
- Citi darbinieki atkarībā no apstākļiem.
Turklāt daudzi saņēmēji un viņu apgādībā esošie ir tiesīgi strādāt Amerikas Savienotajās Valstīs vai, konkrētāk, konkrētam darba devējam, jo viņiem nav imigrantu statusa.
Kā pieteikties darba atļaujas dokumentam (EAD)
Informācija par atbilstību un veidlapas pieteikumiem EAD ir pieejama ASV Pilsoņu un imigrācijas dienestu tīmekļa vietnē.
Nodarbinātības atļauju dokumentu atjaunošana (EAD)
Ja jūs esat likumīgi strādājis ASV un jūsu EAD ir vai beidzies derīguma termiņš, jūs varat iesniegt atjaunotu EAD ar I-765 veidlapu, Pieteikumu nodarbinātības atļaujas saņemšanai. Darbinieks var iesniegt EAD atjaunošanu pirms termiņa beigām, kamēr pieteikums netiek apstrādāts vairāk kā 120 dienas pirms termiņa beigām.
EAD aizstāšana
EAD kartes tiek aizstātas dažādu iemeslu dēļ. Ja karte tiek pazaudēta, nozagta vai tajā ir nepareiza informācija, var būt nepieciešams iesniegt jaunu I-765 veidlapu un samaksāt pieteikuma maksu. Ja kļūda tiek veikta USCIS apstrādes centra kļūdas dēļ, forma un iesniegšanas maksa nav nepieciešama. Dažos gadījumos atlaidi no maksas var pieprasīt par jebkuru samaksu.
Darba devējs pārbauda, vai atļauja strādāt ASV
Ja viņi tiek pieņemti darbā jaunam darbam, darbiniekiem ir jāpierāda, ka viņiem ir likumīga tiesības strādāt Amerikas Savienotajās Valstīs. Darba devējiem ir jāpārbauda tiesības strādāt, kā arī identitāte un visi jaunie darbinieki. Darba attiecību pārbaudes veidlapa (I-9 veidlapa) jāaizpilda un jāglabā darba devēja rīcībā.
Darba devējiem ir jāpārbauda, vai persona, kurai viņi plāno nodarbināt vai turpināt strādāt ASV, ir pilnvarota pieņemt darbu Amerikas Savienotajās Valstīs. Indivīdiem, piemēram, tiem, kuri ir uzņemti kā pastāvīgie iedzīvotāji, ir piešķirts patvērums vai bēgļa statuss, vai tiek pieņemti darbā neimigrantu klasifikācijā, var būt darba atļauja tieši imigrācijas statusa dēļ. Citi ārvalstnieki, iespējams, būs jāpiemēro individuāli nodarbinātības atļaujas saņemšanai, tostarp par tiesībām strādāt pagaidu amatā ASV.
Pierādījums par tiesībām uz darbu
Darbiniekiem, kad tie tiek pieņemti darbā, darba devējam jāiesniedz oriģināli dokumenti, nevis fotokopijas. Vienīgais izņēmums ir darbinieks var iesniegt dzimšanas apliecības apliecinātu kopiju. Veidlapā darba devējam ir jāpārbauda darbinieku iesniegtie darba attiecību un personu apliecinošie dokumenti, un jāreģistrē dokumenta informācija I-9 formā .