30 dienu diena jūsu sapņu darbā
Ieteikumi no klientiem, kolēģiem un uzraugiem, kas apliecina jūsu prasmes un sasniegumus, ievērojami uzlabos jūsu profilu. Iecelšanas vadītāji, kas meklē LinkedIn darba kandidātiem, redzēs šos ieteikumus, kas iepriekš kalpo kā atsauces un varētu palīdzēt jums izlikt interviju.
Atlasiet Pieci kontakti
Šodien jūsu mērķis ir saņemt piecus ieteikumus no LinkedIn savienojumiem. Tomēr, lai saņemtu šos ieteikumus, jums vispirms ir jāsniedz ieteikumi. Izveidojiet sarakstu ar pieciem no jūsu LinkedIn savienojumiem, no kuriem jūs vēlaties saņemt ieteikumu.
Izvēlieties cilvēkus, kuri, jūsuprāt, sniegtu jums labvēlīgu ieteikumu, un kuri jūs arī varētu ieteikt. Vēlams, lai tie būtu cilvēki, ar kuriem esat strādājuši.
Ja jūs nevarat iedomāties piecus ideālus cilvēkus, ar kuriem jūs jau esat izveidojis savienojumu ar LinkedIn, meklējiet LinkedIn darbiniekiem jūsu uzņēmumā vai bijušajās kompānijās.
Norādiet ieteikumu
Uzrakstiet LinkedIn ieteikumu katram no šiem pieciem cilvēkiem. Atkal pārliecinieties, ka atlasāt cilvēkus, par kuriem jūs jūtaties, ka varat uzrakstīt pozitīvu ieteikumu, un jūs, jūs arī zināt, ļoti labi domā par tevi.
Iesniedzot šo ieteikumu, iespējams, ka katrs kontakts vēlas arī jums ieteikt, pateicoties.
Pieprasiet ieteikumu
Kad esat ievietojis ieteikumu kādas personas LinkedIn lapā, nosūtiet viņam vai viņai LinkedIn ziņojumu, paskaidrojot, ka jūs sniedzāt kontaktpersonai ieteikumu.
Paskaidrojiet, kāpēc jūs izvēlējāties sniegt viņiem ieteikumu (apkopot dažas pozitīvās iezīmes, kuras norādījāt ieteikumā).
Tad jautājiet, vai viņi varētu apsvērt ieteikuma rakstīšanu jums. Cerams, ka viņi teiks, ka jā, zinot, ka jūs uzrakstījāt viņiem ieteikumu.
Pārvaldiet savus ieteikumus
Tiklīdz jūs saņemsiet ieteikumu, jūs saņemsit paziņojumu pa e-pastu un varēsiet skatīt ieteikumu. Ja kāda iemesla dēļ jūs nevēlaties ieteikumu par savu profilu, varat to nepublicēt.
Esi pacietīgs
Atcerieties, ka jūsu pieci savienojumi var izvēlēties neuzrakstīt atbildi par ieteikumu. Tomēr ieteikuma sniegšana ir labākais veids, kā iegūt ieteikumu.
Ja jūs nesaņemat ieteikumu no šiem savienojumiem, apsveriet ieteikumu sniegšanu citiem jūsu tīkla lietotājiem un lūdzot viņiem ieteikumus.
Jūs varat arī vienkārši lūgt ieteikumu, izmantojot LinkedIn ziņojumapmaiņas sistēmu. Jautājiet kontaktu, ja viņi jūtas pārliecināti ieteikt jūs un, ja viņiem ir laiks to izdarīt.
Tādā veidā viņiem ir izeja, ja viņi uzskata, ka viņi nevar sniegt jums ieteikumu kāda iemesla dēļ. Savā ziņojumā noteikti atgādiniet personai, kā jūs esat izveidojis savienojumu (piemēram, "Man bija jautājums, vai jums būs pietiekami laipns, lai uzrakstītu man LinkedIn ieteikumu, jo mūsu pieci gadi strādājuši kopā XYZ tirdzniecības komandā").
Sniedzot un pieprasot ieteikumus, jūs uzlabosiet savu LinkedIn profilu, kā arī izredzes iznomāt menedžeri.