Intervijas jautājums
Saprotams, jūs, iespējams, neuzskatīsit sevi par kopējo panākumu. Tomēr domājiet par jautājumu kā uzaicinājumu apspriest profesionālās īpašības, par kurām jūs lepojaties, vai kādu konkrētu sasniegumu kādā no savām iepriekšējām darbavietām. Koncentrējieties uz lietām, ko esat izdarījis darbā, par kuriem jūs esat lepns, un kas palīdzēja jūsu komandai un uzņēmumam gūt panākumus.
Kā atbildēt uz intervijas jautājumiem par veiksmi
Vieglā atbilde ir pārliecināt sevi par to, ka jūs uzskatāt par sevi veiksmīgu. Pārliecinieties, vai paskatāsit recruiter acī un pārdodat paziņojumu ar pārliecinošu signālu, bet nepaļaujoties. Tomēr grūtāks uzdevums ir atbalstīt jūsu apgalvojumu. Ir svarīgi sniegt intervētājiem informāciju par to, kā jūs esat panākuši panākumus darbavietā.
Norādiet vienu vai divus gadījuma piemērus, kad esat iestatījis un izpildījis profesionālu mērķi . Īsumā paskaidrojiet, kā jūs sasniedzāt panākumus - varbūt jūs pārvarējāt šķēršļus, efektīvi vadījāt komandu vai budžetu savlaicīgi.
Mērķis ir parādīt savu apņemšanos un gatavību uzņemties problēmas un sasniegt rezultātus.
Varat arī pieminēt panākumus, kurus jūs cerat sasniegt nākotnē, vai arī jūs šobrīd cenšaties sasniegt. Piemēram, ja jūs pieminat savu veiksmīgo pārdošanas ierakstu, iespējams, arī vēlēsities paskaidrot, kā jūs cerat uzlabot šo panākumu nākotnē.
Tas parādīs, ka esat izsalcis par jauniem izaicinājumiem jaunajā amatā.
Kad esat izveidojis pamatu profesionālajiem panākumiem, varat papildināt personīgo sasniegumu, piemēram, būt par īpašu tēvu vai maratona skrējēju, lai izceltu savu atbildi.
Kā sagatavot atbildi
Šis ir visbiežāk uzdotais intervijas jautājums, tāpēc sagatavojiet atbildi pirms laika. Pirms intervijas iepazīstieties ar savu CV un izlikt vienu vai divus no saviem sasniegumiem katrā lomā neatkarīgi no tā, cik mazs. Padomājiet par situāciju vai izaicinājumu, ar ko saskaras, strādājot pie katra sasnieguma, un prasmēm vai zināšanām, kuras jūs izmantojat, lai radītu pozitīvus rezultātus.
Analizējiet mērķa darba prasības un koncentrējieties uz saviem aktīviem, kas atbilst ideālā kandidāta vēlamajām kvalifikācijām, kuras jūs, visticamāk, varēsiet atrast darba uzskaitē vai uzņēmuma mājas lapā.
Labāko atbilžu piemēri
- Es uzskatu sevi par veiksmīgu. Tā kā es vienmēr ietu uz priekšu un tālāk saviem klientiem, esmu sasniedzis visaugstāko pārdošanas ierakstu ikvienam savā iepriekšējā birojā. Tomēr es neesmu apmierināts ar šo veiksmi. Es ceru strādāt, lai efektīvi sazinātos ar nākamajiem klientiem, lai uzlabotu savu pārdošanas ierakstu.
- Jā, es uzskatu sevi par veiksmīgu. Es domāju, ka mana griba uzņemties jaunus izaicinājumus un strādāt, lai mani panāktu. Piemēram, es brīvprātīgi vadījos projektu savam uzņēmumam, kurā bija iesaistīti 20 darbinieku vadītāji. Es nekad iepriekš neesmu vadījis tik lielu personālu. Tomēr, pateicoties manam smagajam darbam, efektīvai saziņai un skaidriem mērķiem, es efektīvi vadīju komandu, un mēs pabeidzam savu uzdevumu pirms grafika. Es nevairos no izaicinājuma, un es zinu, ka tas man palīdzēs sasniegt panākumus jūsu uzņēmumā.
- Es uzskatu sevi par veiksmīgu tāpēc, ka esmu spējīgs labi sadarboties ar citiem, tostarp darba devējiem, darbiniekiem un klientiem. Mana draudzīgā personība kopā ar manām spējām efektīvi sazināties palīdz man izveidot attiecības un sasniegt rezultātus, jo īpaši komandu projektos. Protams, es uzskatu sevi par veiksmīgu citās manas dzīves jomās; Iespējams, ka viens no lielākajiem panākumiem ir redzēt trīs bērnus vidusskolās un koledžās!
Saistītie raksti: Kā atbildēt uz intervijas jautājumiem par sevi
Vairāk darba intervijas Jautājumi un atbildes
Intervijas Jautājumi un atbildes
Tipiski darba intervijas jautājumi un izlases atbildes.
Intervija Jautājumi Uzdot
Jautājumi darba meklētājiem, lai uzdotu jautājumu intervētājam.