Paldies NAWBO atbalstot sieviešu uzņēmējus
Kas ir HR 5050: Sieviešu uzņēmējdarbības tiesību akts?
Sieviešu uzņēmējdarbības tiesību akts tika pieņemts 1988. Gadā ar Nacionālās sieviešu uzņēmumu īpašnieku asociācijas (NAWBO) palīdzību.
Šis likums tika izveidots, lai apmierinātu sieviešu vajadzības uzņēmējdarbībā, dodot sievietēm uzņēmējiem labāku atpazīstamību, palielinot papildu resursus un likvidējot tādu banku diskriminējošu aizdošanas praksi, kas dod priekšroku vīriešu uzņēmumu īpašniekiem nekā sievietes. Likumprojektu parakstīja prezidents Ronalds Reigans.
Galvenās likumdošanas izmaiņas no HR 5050: Sieviešu uzņēmējdarbības tiesību akts
HR 5050 ieviešanā tika radītas daudzas būtiskas un pozitīvas pārmaiņas. Tālāk ir minēti tikai daži no galvenajām izmaiņām, kuras mēs redzam, bija tieša, izmērāma ietekme uz sieviešu uzņēmumu īpašnieku skaitu un panākumiem Amerikas Savienotajās Valstīs. :
- Izveidota sieviešu biznesa centra programma.
- HR 5050 pieprasīja, lai ASV Census Bureau būtu iekļauta C korporācijās, iesniedzot datus par sievietēm piederošiem uzņēmumiem. Pirms šo datu iekļaušanas sieviešu uzņēmumu īpašnieku statistika nebija precīza un mazināja sieviešu nozīmīgo lomu darījumu pasaulē.
Saskaņā ar NAWBO datiem, iekļaujot sievietes piederošās C korporācijas, jaunie dati liecina, ka "sieviešu īpašumā esošo uzņēmumu skaits ir vairāk nekā divkāršots un pusotru reizi lielāks ieņēmumu dolārs".
- HR5050 likvidēja visus individuālos valsts likumus, kas pieprasa, lai sievietēm būtu vīriešu relatīvā zīme biznesa aizdevumam.
- HR5050 bija nepieciešams izveidot Nacionālo sieviešu biznesa padomi (NWBC). Šo divpusējo partiju padomi veido sievietes uzņēmējas un sieviešu organizācijas, kas konsultē prezidentu, kongresu un Mazo uzņēmumu asociāciju (SBA) par politikas un programmu ieteikumiem.
Kā HR 5050 sieviešu biznesa īpašnieka likums uzlaboja sieviešu uzņēmējdarbību
1992. gadā sieviešu uzņēmumu īpašnieku skaits bija tikai 26%. Līdz 2002. gadam šis skaits palielinājās līdz 57%. Lai gan vairāk sieviešu izvēlas sākt savu biznesu ar savām privātajām finansēm, kam ir vienlīdzīga pieeja biznesa aizdevumiem, ir ļāvuši vairākiem sievietēm sākt un attīstīt savu biznesu - bez vīrieša līdzziņas!
1989. gadā ASV bija tikai četri sieviešu biznesa centri. Mūsdienās visā valstī ir vairāk nekā 100 cilvēku. Tomēr Kongress nobalsoja, lai samazinātu finansējumu sieviešu attīstības centriem, un 2009. gadā netiek finansēti jauni centri.
HR 5050 palīdzēja sievietēm sniegt iespaidīgas sievietes biznesa statistikas rezultātus, lai pierādītu to!
Kaut arī dažas no šīm likumdošanas izmaiņām var šķist mazas, tām ir bijusi milzīga un dramatiska ietekme uz to sieviešu skaitu, kuri sāka un veiksmīgi uzturēja savus uzņēmumus. Pēdējo divdesmit gadu laikā kopš HR5050 ieviešanas: Sieviešu uzņēmējdarbības īpašnieka likums ir palīdzējis sievietēm sākt un attīstīt privātos uzņēmumus gandrīz divreiz vairāk nekā citos uzņēmumos. Turklāt 10,4 miljoniem sieviešu pašlaik ir pašu bizness - tas ir ne tikai palielinājies, bet arī pateicoties cilvēkam
5050, sievietes, kurām pieder arī C korporācijas, tagad tiek ieskaitītas.
Saskaņā ar paziņojumu presei, "NAWBO ir bijis šīs augošās veiksmes centrā vairāk nekā 30 gadus. Savienojot sieviešu uzņēmumu īpašniekus visās nozarēs un uzņēmējdarbības formās, NAWBO turpina palielināt sieviešu uzņēmēju ietekmi vietējā līmenī, mūsu valsts plašākajā biznesa vidē un visā pasaulē. "