Uzziniet, kādi resursi ir pieejami un kā vislabāk tos izmantot, lai atrastu vasaras vai nepilnas slodzes darbu , praksi vai savu pirmo darbu ārpus koledžas.
Darba meklēšanas resursi koledžas grādiem
Koledžas karjeras biroji
Pirmais un vissvarīgākais koledžas un studentu darba meklēšanas padoms gan nepilsoņu skolēniem, gan absolventiem ir vecāks, lai apmeklētu koledžas vai universitātes karjeras biroju (dažreiz to sauc par karjeras pakalpojumu biroju). Lielākā daļa karjeras biroju nodrošina koledžas studentiem personīgo karjeras konsultāciju, darba un stažēšanās sarakstus un citas palīdzības formas darba meklēšanā. Karjeras biroji arī bieži vada darba shēmu programmas, darba gadatirgus, darbā pieņemšanas programmas un citus tīklu veidošanas iespējas studentiem un absolventiem. Viņi varētu arī vadīt seminārus un seminārus par dažādām darba meklēšanas tēmām.
Koledžas karjeras birojs var palīdzēt gandrīz katrā darba meklēšanas procesa posmā. Piemēram, personāls pat var palīdzēt jums izveidot atskaiti un sagatavot pavadvēstuli . Daudzas karjeras biroji veiks arī prakses intervijas ar jums.
Kolēģu darba izstādes
Daudzas koledžas vada darba gadatirgus , gan universitātē, gan ārpus tās.
Dažas izstādes ir vērstas uz konkrētu nozari, piemēram, darba izstādi izglītības vai mārketinga jomā. Ņemot laiku, lai apmeklētu, ir vērts pūles. Jums būs iespēja iepazīties ar uzņēmumiem, kas pieņem darbā, uzzināt vairāk par iespējām šajās kompānijās, un dažos gadījumos jūs pat varēsiet intervēt par darbavietām.
Apmeklējiet arī ikvienu darba koledžu savā koledžas pilsētā. Tas ir lielisks veids, kā atrast vietējo darbu, kas ir īpaši noderīgi, ja jūs vēlaties darbu vai praksi, kamēr jūs vēl skolu.
Koledžas personāla atlases programmas
Dalība koledžu darbā pieņemšanas programmās ir lielisks veids, kā izmantot iespējas. Daudziem lielajiem darba devējiem ir oficiālas koledžu darbā pieņemšanas programmas, ko viņi izmanto, lai pieņemtu darbā koledžas studentus un absolventus darbavietām, praksēm, vasaras darbiem un sadarbības iespējām uzņēmumā. Mazāki uzņēmumi arī pieņem darbā mazāk oficiāli, publicējot jaunas darba vakances, kad tie kļūst pieejami.
Personāla atlases programmas var būt individuālas - piemēram, darba devēji varētu nākt uz jūsu skolu, lai pieņemtu darbā kandidātus. Tomēr darbā pieņemšanas programmas arvien vairāk notiek virtuāli. Ir daudzas tiešsaistes darbā pieņemšanas programmas. Iepazīstieties ar savu karjeras pakalpojumu biroju, lai uzzinātu par programmām savā skolā.
Koledžas karjeras tīklu iespējas
Koledžu studentiem un studentiem ir daudz iespēju sadarboties un izpētīt karjeras iespējas. Piemēram, veidojiet attiecības ar savu profesoru un saglabājiet tos publicējamos jūsu darba meklēšanā. Viņiem var būt kontaktpersonas jūsu nozarē vai jūs zināt, kādas iespējas jums ir pieejamas.
Apmeklējiet arī jebkuras atbilstošas karjeras seminārus savā skolā. Daudzus darbseminārus uzturēs jūsu karjeras pakalpojumu birojs. Tās ir lieliskas iespējas, kā apmierināt jūsu nozares darbinieku pieņemšanu darbā.
Jūs varētu arī izpētīt sadarbības tīklu iespējas jūsu apkārtnē. Jūsu koledžas pilsētā var būt cilvēki dažādās nozarēs, kas vēlas satikties ar studentiem, kas interesējas par viņu jomām.
Visbeidzot, izmantojiet savas koledžas absolventu tīklu . Sazinieties ar savu karjeras biroju vai absolventu biroju, lai uzzinātu, vai ir absolventu datu bāze, kas vēlas runāt ar pašreizējiem studentiem. Jūs, iespējams, varēsiet veikt informatīvu interviju vai pat strādāt par ēnu kādam interesējošas karjeras laikā.
Tiešsaistes darba meklēšana
Lai koledžas studenti varētu iekļūt darbā un studenti, kuri meklē vasaras vai nepilnas slodzes darbu, ir pieejamas dažādas darbavietu vietnes, kas veltītas sākuma līmeņa darbam .
Ir arī citi nišas darba vietu veidi , tostarp vietnes, kurās tiek apmeklēta stažēšanās un vietnes, kas veltītas noteiktām nozarēm. Daudzas no šīm darba vietnēm ne tikai ietver darba vietu sarakstus , bet arī sniedz karjeras un darba meklēšanas padomus, tostarp padomus speciālistiem koledžu studentiem.
Daži no šiem sākuma līmeņa vietnēm ir pieejami tikai koledžas karjeras birojā. Šajā gadījumā jums būs nepieciešama sava karjeras biroja parole, lai piekļūtu resursiem. Citi ir pieejami visiem darba meklētājiem, kuri interesējas par ieceļošanas līmeņa pozīcijām.
Darba meklēšana padomi koledžas grādiem
Apsveriet praksi. Vēl nav gatavs "reālam" darbam? Daudz koledžu studentu nav. Ņemiet vērā, ka pirmajam jūsu darbam nav jābūt pilna laika vai profesionālai amatam. Koledžu studentiem ir pieejamas dažādas iespējas, tostarp stažēšanās , īstermiņa darba pieredze vai brīvprātīga darba veikšana . Pēdējo koledžu absolventiem , kā arī augstskolu studentiem stažēšanās ir veids, kā izmēģināt jaunu darbu, nepadarot pastāvīgu apņemšanos. Tā ir arī lieliska iespēja studentiem, kas meklē darbu kādā mācību gadā vai meklē kādu vasaras darbu.
Esiet elastīgi . Ja jums ir grūtības atrast darbu, paplašiniet to jomu skaitu, kurus apsverat. Tā kā jūs meklējat sākuma līmeņa darbu, ir ieteicams paplašināt savu redzesloku. Jūs nekad zināt, kur tavs pirmais darbs var tevi aizvest.
Tīkls plaši . Viens no labākajiem veidiem, kā atrast darbu, ir kāds, ko jūs zināt. Veikt laiku, lai runātu ar profesoriem par jūsu darba meklējumiem, veic informatīvas intervijas ar absolventiem un apmeklētu jebkādus darba pasākumus universitātē. Kad jūs kādreiz satiekat kādu un uzzināsiet viņu, sazinieties ar viņu, nosūtot personai e-pastu katru reizi un pēc tam, atjauninot viņu darba meklēšanā. Jūs nekad nezināt, kāds savienojums ved uz darbu.
Savākt atsauces Pirms beidzat, atrodiet dažas darba norādes . Jūsu atsauces var ietvert profesori, sporta treneri, prakses vadītāji un citi, kuri var runāt ar savām prasmēm un spējām. Lūdziet viņus izmantot kā atsauces, un pēc tam izveidojiet sarakstu ar atsaucēm, kuras jums ir pieejamas, kad sākat pieteikties darbam. Jūs varētu arī uzdot dažus, lai uzrakstītu jums atskaites , tādēļ jums ir tie, kas atrodas pie rokas, ja darba devējs tos vēlas.
Nelietojiet paniku. Pat ja jūs esat gaidījis līdz pēdējai minūtei, lai sāktu darbu meklēšanā, neuztraucieties. Koledžu pieņemšanas sezona nav tik saspiesta, kā agrāk. Tev būs daudz iespēju pieteikties. Izveidojiet tikšanos ar padomdevēju savā karjeras birojā un sāciet darbu.
Pateikt paldies. Kad esat nokārtojis darbu, noteikti nosūtiet paskaidrojumu visiem, kas palīdzēja jums veikt meklēšanu, tostarp personas, kas jums rakstījušas ieteikuma vēstules, personas, ar kurām jūs veicāt informatīvās intervijas, un personas, kuras jūs esat aizēnojis. Paldies pateicība ir ne tikai pieklājīgs, bet tas ir arī noderīgs veids, kā sazināties ar cilvēkiem. Jūs nekad zināt, kad nākotnē jums būs nepieciešama palīdzība, lai atrastu citu darbu.