Kā pārdevējs, tas nav svarīgi, ko jūs pārdodat. Kad jūs apmeklējat darba interviju, iespējams, ka intervētājs vēlēsies uzzināt, kā iepriekšējie darba devēji uztvēra jūsu darba stilu un spējas.
Šeit ir parauga atbildes, kas palīdzēs jums atbildēt uz intervijas jautājumu: "Kā jūsu pašreizējais vadītājs vai bijušais vadītājs tev apraksta?"
Atbildes paraugs
- Viņa apraksta mani kā cilvēku, kurš neatstāj nekādus zaudējumus. Es bieži esmu sirsnīgs par manu uzmanību detaļām.
- Mans bijušais vadītājs teiktu, ka es labi strādāju komandas vidē, kā arī esmu neatkarīgs domātājs, kurš, kad tas rodas, patiešām strādā paši. Piemēram, kad es strādāju XYZ uzņēmumā, bija svarīgi informēt visus komandas locekļus par pašreizējiem uzlabojumiem un cenu izmaiņām visos produktos, jo mēs kopīgi strādājām ar lielāko daļu no pārdošanas centieniem. Tā vietā, lai to noraidītu, es uzskatu, ka tā ir interesanta vide, kas ir izaicinoša, bet arī patīkama.
- Viņš raksturo mani kā pašnodarbinātāju. Uzņēmumā XYZ mēs esam atbildīgi par mūsu pārdošanu, sākot ar pirmo sākotnējo kontaktu, lai noslēgtu darījumu. Es strādāju patstāvīgi apmēram 90 procentus laika. Bija daži pieredzējuši pārdevēji, kuriem bija grūtības ar atbalsta trūkumu, bet es uzskatu, ka tas ir apmierināts ar šādu autonomiju, jo es atklāju, ka es varētu efektīvāk strādāt pie manis.
Padomi atbilžu intervijas jautājumiem
Katrā atbildē, ko sniedzat intervijas jautājumiem, jāiekļauj konkrēti piemēri par jūsu pārdošanas sasniegumiem. Ir svarīgi būt skaidriem un specifiskiem, kā jūs varat palīdzēt uzņēmumam palielināt pārdošanas apjomu un palielināt ieņēmumus. Noteikti iekļaujiet numurus, lai dublētu iesniegtos paziņojumus.
Piemēram, jūs varētu teikt: "Uzņēmumā XYZ es biju atbildīgs par ABC konta pieslēgšanu un līguma parakstīšanu, kas XX guvēja XYZ perioda laikā. Man izdevās to paveikt tikai XX mēnešos ar mazu palīdzību no manas Kolēģi.
Vairāk Intervijas Jautājumi par priekšniekiem
Vairāk intervēja jautājumus par priekšniekiem un padomu par to, kā atbildēt uz jautājumiem par sadarbību ar savu vadītāju, labākajiem un sliktākajiem priekšniekiem un ko jūs sagaidāt no vadītāja.
Pārdošanas darba intervijas padomi
Pirms doties uz nākamo interviju, pārskatiet šos pārdošanas darba intervijas padomus, lai jūs varētu pārliecinoši pārdot savu vissvarīgāko produktu, pats, uz darba devēju, kurš ir labi pārzina pārdošanas stratēģijas, un atpazīst labu pārdevēju, kad viņi to redz.
Intervijas raksti un padomi