Tas ir jēga: ja jūs būtu darbinieka vadītājs, vai jūs drīzāk intervētu kandidātu, kurš nav saistīts ar uzņēmumu, vai tādu, kuru ieteicis pašreizējais labā stāvoklī esošs darbinieks? Pēdējā persona, visticamāk, uzzinās, kas tāpat kā strādāt uzņēmumā - plus, darbinieks, kurš viņus nosūtīja, droši vien saprot, ka viņu reputācija ir apdraudēta. Visticamāk, viņi gribētu izvairīties no personas, kas bija mazāk nekā kvalificēts.
Darbinieku nosūtīšanas pilnvaras jūsu pavadvēstulē
Atsauces kandidāti tiek pieņemti darbā apmēram divas trešdaļas no laika, saskaņā ar pētījumu no iCIMS, talantu risinājumu nodrošinātājs. Neatkarīgi no tā, kāda veida pozīcija jūsu kontaktam ir, tas ir vienkārši savienojums un nodošana, kuru viņš jums dara.
Uzņēmumi arī uzskata, ka pieteikuma iesniedzējam, kuru iesnieguši iekšējie avoti, būs lielākas iespējas apvienoties ar uzņēmumu un tā kultūru un tādējādi vairāk izbaudīt viņu darbu.
Vairāk nekā puse darbinieku veic nodošanu. Šis pats pētījums parādīja, ka 60 procenti darbinieku ir iesnieguši vismaz vienu personu atklātajam darbam un 38 procenti ir iesnieguši vairākus kandidātus.
Pārsūdzības no augstākās klases aizzīmogo darījumu. Sazinieties ar vadošajiem darbiniekiem kā referenti par labāko rezultātu. Saskaņā ar aptaujas datiem tika iznomāti 91% referentu no kāda direktora līmenī, salīdzinot ar 53% no algotajiem referentiem no sākuma līmeņa darbiniekiem.
Kā uzrakstīt pavadvēstuli, kurā minēts darbinieku nosūtījums
- Pieprasiet nodošanu. Tas var šķist acīmredzams - protams, jūs lūgsiet nodošanu pirms jūs nosauksiet pašreizējo darbinieku savā vēstulē! - bet pirms jūsu pavadvēstules sūtīšanas ir svarīgi, lai jūsu savienojums būtu uztverams. Apakšējā līnija, jūs vēlaties, lai viņi būtu gatavi dziedāt jūsu slavēšanu, kad darbinieks pieprasa savu viedokli. (Arī: vienmēr ir iespēja, ka viņi saka nē ... vai arī viņi iesaka jums nepiemērot tādu iemeslu dēļ, par kuriem tikai iekšējās personas zinātu.)
- Sniedziet savam referentam informāciju. Un, runājot par jūsu slavu dziedāšanu, jūsu kontaktpersona to var izdarīt tikai tad, ja jūs viņiem paziņosiet, kuru darbu jūs piesakāties. Neuzskatu, ka tikai tādēļ, ka viņi strādā organizācijā, viņi uzzina, kas saistīts ar darbu. Dalieties darba aprakstā un atbilstu prasībām, kas saistītas ar jūsu kvalifikāciju . Tas dos viņiem dažus runājošus punktus, lai tie paliktu mugurā, ja viņiem tiek vaicāts par tevi.
- Norādiet pavadvēstules kopiju. Pārsūtiet savu e-pastu vai sazinieties ar savu pavadvēstules fizisko kopiju, lai uzzinātu viņu.
- Pateikt paldies. Neatkarīgi no tā, vai darbinieks rakstveidā iesniedz vēstuli vai tikai piekrītat iekļaušanai jūsu pavadvēstulē, ir svarīgi pateikt paldies. Nosūtiet pateicības piezīmi vai e-pastu, lai paziņotu viņiem, ka jūs novērtējat viņu palīdzību. Viņi novērtēs žestu, un tas stiprinās jūsu savienojumu.
Sample Employee Referral Cover Letter
Dārgais kundze Green!
Es rakstu attiecībā uz Jaunatnes padomnieka nostāju Sunnyside Group mājās. Man ir prieks iepazīties ar vienu no padomniekiem jūsu darbiniekiem, Eleanor Seville. Eleanor un es darījuši savu bakalaura darbu Sunnyville universitātē un kopš tā laika esam profesionāli un personīgi sazinājušies.
Viņa man paziņo par atvērto pozīciju un ieteica sazināties ar tevi.
Es jau 15 gadus strādāju ar riska grupas jauniešiem, un esmu atradis šo pieredzi ļoti atalgojošu. Es esmu konsultējusi jauniešus ar dažādām problēmām, tostarp ģimenes situācijām, narkotiku lietošanu, ēšanas traucējumiem un uzvedības jautājumiem. Mana pieredze padara mani piemērotu, lai palīdzētu Sunnyside iedzīvotājiem mācīties un attīstīties aizsargātā vidē.
Kamēr man ir pieredze darbā ar visiem vecumiem, es uzskatu, ka jūsu iestādē esošie pusaudži varētu gūt labumu no zināšanām, ko esmu guvusi pēdējo piecu gadu laikā, strādājot Studentu dienestos Sunnyville vidusskolā. Rajonu es atzinu par "Izcilu Teen Leader 2009" pēcskolas darba Mentoringa programmai, kuru izstrādāju un īstenoju sadarbībā ar vairākiem vietējiem uzņēmumiem.
Es ļoti augstu novērtēju iespēju satikties ar jums, lai apspriestu to, kas man jāpiedalās Sunnyside. Paldies, ka pārskatījāt manu pievienoto CV.
Sveicieni,
Stephanie Smith
Papildu vēstuļu paraugi
Pārbaudiet parauga pavadvēstules dažādiem scenārijiem, ieskaitot papildu vēstules , izmeklēšanas vēstules, nozarei raksturīgus parauga pavadvēstules, auksto kontaktu un nosūtīšanas vēstules paraugus.
Vairāk par novirzēm: kā darbojas darbinieku novirzīšanas programmas