4 iemesli, kādēļ jūsu atsākšanās ir slikta ideja

Ko darīt, kad atrodat tādu darba sludinājumu, kas jums šķiet gandrīz ideāls? Gandrīz. Jums ir visas nepieciešamās prasmes, izņemot vienu. Vai jums vajadzētu virzīties tālāk vai arī jebkurā gadījumā to vajadzētu piemērot? Ja jūs nolemjat iet uz to, vai jūs ignorējat to, ka jums trūkst šīs prasmes? Vai tu melo un saki, ka tev to ir? Izvēlieties vienu no divām pirmajām iespējām, jo ​​jūsu atsākšana nekad nav laba ideja.

Šeit ir četri iemesli, kādēļ jums nekad nevajadzētu gulēt, pārspīlēt vai pateikt kaut ko, kas neatbilst jūsu CV .

Viens vārds novedīs pie vairāk

Pieņemsim, ka jūs ignorējat šo padomu un doties uz priekšu un iekļaut savā CV, šī prasme jums nav. Jūs esat pamatojis, ka tā ir tikai viena lieta, un tas var pat nebūt tik svarīgs darba devējam. Tad jūsu atsākšana notiek caur sākotnējo skrīningu, un jūs sazināties uz darba interviju , un pārsteigums - intervētājs jautā jums par šo prasmi. Tas, kas jums nedomāja, būtu tik svarīgs. Tātad, jūs atradīsiet sevi sarežģītā situācijā. Jūs nevarat ļoti labi pateikt: "Ak, mans slikts. Par to prasmi, par ko tev teicāt, ka esmu pieprasījis? Es melojos par manu CV, un man to īsti nav." Tātad jūs neko neteiktu, kas faktiski ir cita meli, bet uz interviju šoreiz. Cik tālu tas notiks? Kas notiek, ja jūs saņemat darbu, un jums ir jāturpina izlikties, ka šī prasme ir, kaut arī jums tā nav?

Jūs ne tikai melojāt potenciālajam bosam, bet arī jūs tagad melojāt ar savu pašreizējo.

Jums vienmēr būs jāuztraucas par to, kā nozvejotas

Kad jūs runājat par meli, vienmēr pastāv risks, ka kāds atklās patiesību. Jautājiet sev, vai jūs esat gatavi pastāvīgi dzīvot, baidoties no tā, kas notiek. Vai tas notiek darba intervijas laikā?

Jūs, iespējams, nevarēsit atbildēt uz jautājumiem par attiecīgo prasmi. Vai jūsu atsauces uz jūsu pētījumu veicinās, kad potenciālais darba devējs viņus sazinās? Jūs nevarat un nevajadzētu lūgt, lai viņi jums melotu. Ja jūs veicat pieteikšanās procesu, vai jūs nevarēsiet izpildīt savu darbu, jo jums nav visu prasmju? Tas ir tad, kad visi zinās, ka jūs melojāt. Neatkarīgi no tā, kā vai kad jūs nokļūsit, tas būs neērts. Iedomājieties, ka tavs priekšnieks izsauc tevi savā birojā, paskatījies tev acīs un nopietni sacīdams: "Es zinu". Vai jūs nevēlaties norīt lielā caurumā grīdā?

Jūs, iespējams, zaudēsiet savu darbu

Pēc tam, kad tavs priekšnieks uzzina, ka tev esi melojis par savu CV un pēc tam turpina gulēt ar nedēļu, mēnešu vai pat gadu, kurā tu esi valdnieks, visticamāk tas ir ļoti labs, ka viņš tevi aizvedīs. Tas var nebūt svarīgi, ja citādi jūs paveiktu teicamu darbu. Viņš zaudēs uzticību tev. Pat ja pirms jums bija brīnišķīgas darba attiecības, tas, iespējams, iznīcināja to. Tagad tev ne tikai vispirms būs jāuzsāk sava darba meklēšana, bet arī nākamajiem darba devējiem būs jāpaskaidro, kāpēc tavs priekšnieks atlaida tevi. Jūs vienmēr varat izlaist darbu no sava CV, bet, ja jūs kādreiz tur atradīsit, jums būs jāpaskaidro jūsu nodarbinātības trūkums .

Ir arī finansiāla ietekme, kas jāņem vērā. Iespējams, ka jūs nevarēsit iekasēt bezdarba apdrošināšanu, jo jūs tika atlaists par darba devēju noteikumu pārkāpšanu.

Tas nodarīs kaitējumu jūsu reputācijai

Jums ne tikai jātiek galā ar finansiālajām sekām, kādas ir bezdarbniekiem, bet arī jauna darba meklējumiem, jums būs jāuztraucas par to, cik lielā mērā jūsu krāpšana nodarīja kaitējumu jūsu profesionālajai reputācijai. Vai tas var ietekmēt jūsu spēju pieņemt darbā? Tas būs atkarīgs no tā, vai jūs plānojat palikt tajā pašā nozarē? Ja jūs strādājat vienā vietā, kur visi pazīst ikvienu (un tas tā ir daudzās nozarēs), jūs varētu saskarties ar dažiem neveiksmīgiem laikiem. Jūsu sliktā reputācija kādu laiku var jums pamanīt.