Labā ziņa ir tāda, ka ir veidi, kā iegūt labu darbu bez koledžas grāda, pat ja darba uzskaitījums saka, ka tā ir prasība. Patiesībā daži darbā pieņemšanas vadītāji vienkārši to apgalvo, lai samazinātu pieteikumu skaitu.
Ja jūs varat pierādīt, ka jums ir nepieciešamās prasmes un pieredze darbā, daži darba devēji nepievērš uzmanību grūtības trūkumam.
Ir dažas lietas, ko varat darīt visā darba meklēšanas procesā, lai iegūtu labu darbu bez koledžas grāda.
Uzdot: vai es varu veikt darbu?
Pirms pieteikties uz darbu, rūpīgi iepazīstieties ar darba uzskaitījumu . Lasiet darba aprakstu, jo īpaši meklējot jebkādas "nepieciešamās" prasmes vai pieredzi. Tad uzdod sev jautājumu: "Vai es varu paveikt darbu?"
Ja jums ir lielākā daļa prasmju un prasmju, kas nepieciešami darbam, bet viņiem trūkst vajadzīgā grāda, dodieties uz to. Tāpat arī jāpatur prātā, ka, ja grāds tiek norādīts kā "ieteicams" vai "vēlams", nevis "nepieciešams", darbā pieņemšanas vadītājs, visticamāk, izskatīsies pretendentu bez pakāpes.
Tomēr, ja jums trūkst grāda un jums nav daudz vajadzīgo prasmju un pieredzes, jūs, iespējams, nevēlaties pieteikties. Nav jēgas izšķērdēt savu laiku un enerģiju, piesakoties darbam, kas jums nav piemērots.
Apsveriet kursu apguvi
Pat ja jūs nevarat iegūt četru gadu bakalaura grādu (vai divu gadu asociētais grāds), jūs vienmēr varat veikt mazus pasākumus savā izglītībā, kas varētu ieskaidrot nomas vadītāju.
Piemēram, apsveriet kursus savā nozarē vietējā koledžā. Pēc tam jūs varētu iekļaut šos kursus sava CV sadaļas " Izglītība " sadaļā.
Jūs varat arī pabeigt ar darbu saistītas sertifikātu programmas un iekļaut tās savā CV. Daudzām sertifikātu programmām ir elastīgi grafiki, un daži ir pat tiešsaistē.
Visas šīs lietas parādītu darbā iekārtošanas vadītājam, ka, lai gan jums nav koledžas grāda, jūs strādājat, lai izveidotu spēcīgu akadēmisko izglītību. Tāpat arī jāiekļauj jebkura izglītība, kas jums ir . Ja jums ir kāda koledžas pieredze, varat atsaukties uz "bakalaura studijas" vai uzskaitīt ar to saistītos kursus (vai sertifikātu programmas).
Lai ko jūs darāt, nemelojiet. Neatstājiet, ka jums ir bakalaura grāds, ja esat pabeidzis tikai daļu no studijām. Darba devēji atkal pārbaudīs, un, ja jūs gulēsiet, viņi var atcelt piedāvājumu vai pat uguns.
Pievienojiet savas prasmes darba sludinājumam
Ja jums nav izglītības prasību, pārliecinieties, lai parādītu, kā jūs esat piemērots darbam jebkurā citā veidā. Labākais veids, kā to izdarīt, ir saistīt savas prasmes ar pieredzi darba uzskaitē.
Ietveriet visus atslēgvārdus no darba uzskaitījuma, it īpaši prasmju vārdiem . Piemēram, ja darba piedāvājumā ir teikts, ka pretendentiem ir jābūt "Pieredze datu analītikā", savā atskaišu kopsavilkumā vai savos iepriekšējo darbu kopsavilkumos varat pieminēt savus datus datu analīzes gados.
Cik vien iespējams
Tīkla veidošana ir galvenais veids, kā iegūt interviju, kad piesakāties darbam un trūkst nepieciešamā grāda. Kad jūs piesakāties, sazinieties ar uzņēmumu, kas jums ir zināms . Ļaujiet viņiem uzzināt, ka jūs piesakāties darbam, un redzat, vai viņi vēlas rakstīt jums ieteikumu vai pastāstīt par mani. Savā pavadvēstulē norādiet, ka jūs runājāt ar šo personu par darbu.
To varat arī izdarīt, ja neesat atradis konkrētu darba vietu atvēršanu. Sasniedziet kontaktus un jautā, vai varat runāt ar viņiem par nozari vai runāt par savu pašreizējo darba meklēšanu. Tas varētu novest pie informācijas par darba vietu atvēršanu.
Paliec pozitīvs
Jūsu pavadvēstulē izvairieties pievērsties grūtības trūkumam. Sniegti šādi teikumi: "Es zinu, ka man nav bakalaura grāda, bet ..." tikai izcelt grādu.
Tā vietā koncentrējoties uz prasmēm, kas jums ir, un paskaidrojiet, kā jūsu darba pieredze padara jūs spēcīgu piemērotību šim darbam.
Padomi darba intervijai
Ja saņemat darba interviju , lieliski! Šeit ir daži padomi, kas palīdzēs jums ieskaidrot darbā pie vadītāja, pat ja jums nav nepieciešamā bakalaura grāda.
Projekta uzticamība. Tāpat kā jūsu pavadvēstuli, izvairieties no aizsardzības paziņojumiem, piemēram: "Es zinu, ka man nav bakalaura grādu, bet ..." Atbildiet tikai uz grūtības trūkumu, ja tie jautā. Ja jūs pārāk daudz koncentrējat uz kvalifikāciju, kas jums nav, darba devējs neredzēs jūsu kvalifikāciju.
Koncentrējieties uz savām prasmēm un pieredzi. Atbildot uz jautājumiem, mēģiniet pieminēt visus atslēgvārdus no darba uzskaitījuma. Pārliecinieties, lai uzsvērtu savas prasmes un pieredzi, kas padara jūs par labu darbam.
Parādiet, kā pievienosit vērtību. Tā kā jums nav vajadzīgā grāda, jums ir jādodas uz augšu un tālāk, lai parādītu, ka esat īstais darbinieks. Viens no veidiem, kā to izdarīt, ir koncentrēties uz to, kā jūs pievienosiet uzņēmuma vērtību . Varbūt jūs esat palīdzējis samazināt izmaksas vai palielināt efektivitāti citās kompānijās. Iezīmējiet šo pieredzi un paskaidrojiet, ka jūs vēlētos pievienot arī šo uzņēmumu vērtību.
Sagatavojiet atbildi uz iespējamo jautājumu. Lai gan jūs nevēlaties uzsvērt jūsu bakalaura grāda trūkumu, iznomāšanas menedžeris var lūgt jūs par to. Jūs varētu uzdot jautājumu, piemēram: "Es redzu, ka jums nav bakalaura grāda. Vai jūs domājat, ka tas jums kavēs darbu? "Noteikti sagatavojiet atbildi. Kad jūs atbildat, mēģiniet vēlreiz uzsvērt savu kvalifikāciju (nevis koncentrēties uz trūkumiem, kam nav grāda).