Ja jūs nenorādīsiet savas vislabākās iezīmes kā kandidātu, kurš to darīs?
Lai nokļūtu garām kautrīgām, pieticīgām vai neērtībām, domā kā tirgotājam. Izstrādājiet meklētās un mārketinga kampaņas, lai meklētu darbu tieši tā, it kā tā būtu viena no daudzajām zobu pastas iespējām aptiekas ejās. Tas palīdzēs jums novērtēt savas stiprās puses , stiprināt savu veiktspēju visā pieteikšanās procesā un attīstīt spēcīgu zīmolu, kas ļaus jums izcelties no pieprasījuma iesniedzēju jūrā.
6 stratēģijas, lai tirgotu sevi un iegūtu darbu
Izpildiet šīs stratēģijas, ko izmanto tirgotāji, lai redzētu, kā pārdot sevi kā kandidātu, un palielināt jūsu izredzes iegūt darbu.
1. Nosakiet savas stiprās puses
Padomājiet par šo soli, nosakot produktu - šajā gadījumā tas ir jums!
Kad jūs spīdiet darba vietā? Apsveriet uzdevumus, kurus jūs veicat labi, un mēģiniet atsaukt darba komplimentus. Pārskatiet savu CV un uzsakiet savas stiprās puses , prasmes un sasniegumus.
Arī domājiet par to, kāpēc jūs esat turpinājis savu karjeru: kāpēc tas jūs interesē? Mēģiniet izteikt vārdus, kas jūs aizrauj ar savu karjeru, kā arī ar darbu saistītos pienākumus, kas jums visvairāk patika.
Ir vērts pavadīt laiku šai aktivitātei. Jūsu ieskats palīdzēs jums vēlāk, rakstot savu pavadvēstuli , un atbildēs uz intervijas jautājumiem, piemēram, " Kāpēc jūs vēlaties šo darbu?
"
2. Izmantojiet anekdotes un piemērus
Jūsu CV, tas ir gudri, lai skaidri identificētu savas prasmes vai nu ar aizzīmju sarakstu jūsu prasmju sadaļā vai uzrakstīto darbu sarakstā par katru jūsu darbu .
Kad rakstāt savu pavadvēstuli un atbildes uz intervijas jautājumiem, tomēr pārsniedziet prasmju sarakstu - dalīties ar piemēriem un pastāstiet stāstus, kas parāda savas spējas. Intervētājiem tas rada pārliecinošāku un aizraujošu pieredzi. (Padomājiet par to, kā reklāmās tiek izmantots izstrādājums - makaronu mērces reklāmā nav tādas personas, ar kuru saruna ar kameru par tās atribūtiem, bet gan ģimene, kas kopā kopā ēd kopā.)
Tātad, tā vietā, lai teiktu: "Man ir spēcīgas komunikācijas prasmes", jūs varat teikt: "Manā pēdējā pozīcijā kā mārketinga vadītājs bija reāls sakarsums starp tirdzniecības nodaļu un pārdošanu. Es tikos ar galvenajiem līderiem abās komandās, un pēc atgriezeniskās saites izveidoja gada aptauju tirdzniecības nodaļā. Tas palīdzēja mārketingam precīzi zināt, kāds ir pārdošanas apjoms. Tālāk mārketinga nodaļa sāka izplatīt ikmēneša informatīvo biļetenu, kurā uzsvērti jauni aktīvi, kā arī izceļ pārdošanas darījumus. Kopš šo darbību ieviešanas pārdošana ir pieaudzis, un apgrozījums tirdzniecības nodaļā ir samazinājies. "
Vai neesat pārliecināts, kā rādīt pieredzes piemērus kā stāstus? Mēģiniet izmantot STAR metodi (kas attiecas uz situāciju, uzdevumu, rīcību, rezultātu), lai izstrādātu stāstījumu.
3. Izstrādāt savu zīmolu
Nebaidieties: profesionāla zīmola izveidei nav jāiesaista slīdošas reklāmas vai ikdienas, asprātīgas ziņas sociālajos tīklos. Tālāk ir norādītas dažas vienkāršas darbības, lai izveidotu savu zīmolu:
Uzrakstiet zīmola paziņojumu: uzrakstiet vienu vai divus teikumus, apkopojot jūsu karjeras mērķus un stiprās puses. Jūsu zīmola paziņojums varētu būt "Detalizēti orientēts jurists, kurš vēlas pievienoties juridiskajai firmai partnerības ceļā." Vai arī tas varētu būt "pieredzējis redaktors, kas meklē pāreju uz pilna laika rakstīšanas lomu". Jūs varat izmantot šo paziņojumu sadaļā "Kopsavilkuma kopsavilkums" savā atskaitei, kad jūs sazināties ar cilvēkiem un vēlaties dalīties ar jūsu darba meklēšanas informāciju.
Izveidojiet tiešsaistes klātbūtni, kas atbalsta jūsu zīmolu . Jūsu darba meklēšanas mērķi un karjeras izvēle var palīdzēt noteikt vislabāko tiešsaistes veikalu. Ja jūs esat jomā, kurā jūs kaut ko izveidojat - raksti, mākslas darbi, mājas lapas dizains utt. - izveidojiet tiešsaistes portfeli, lai reklamētu sava darba paraugus. Daudzās jomās var būt noderīga klātbūtne sociālo mediju vietnēs, piemēram, Twitter vai LinkedIn, vai arī izstrādāt personisku informatīvo izdevumu. (Šeit ir 9 padomi spēcīgam LinkedIn profilam , kā izvēlēties labu profesionālu fotoattēlu un informāciju par to, kā sociālie mediji var palīdzēt jūsu karjerai. )
Vai arī jūs vienkārši vēlaties, lai būtu vietne ar savu CV un pieredze būtu skaidri uzrakstīta.
Dokumenti, vizītkartes un citi mārketinga materiāli: domājiet par savu CV un pavadvēstuli (kā arī par izvēles darba meklēšanas vizītkarti ) kā mārketinga materiālu komplektu, kas domāts jums pārdot. Tas nozīmē, ka tiem ir laba izturēšanās - izmantojiet to pašu fontu visiem dokumentiem, kā arī vienam un tam pašam galvenei un stilam. Šie dokumenti ir līdzīgi reklāmām tiešsaistē un drukātajos plašsaziņas līdzekļos; pārliecinieties, ka tie izskatās asi un viegli lasāmi.
4. Kleita daļu
Jūsu talanti ir daudz svarīgāki par jūsu izskatu, taču tā ir realitāte, ka jūsu darba gaitā veiksmīgi piedalās jūsu kleita un nēsāšana. (Pārdomāt, piemēram, tirgotājam, iepakojuma dizaina jautājumiem - bieži vien lielākā atšķirība starp divām šampūna pudelēm ir cena vai iepakojums, nevis faktiskā šampūns.)
Pārliecinieties, ka valkā atbilstošu tērpu:
- Padomi, kā ietērpt darba intervijas panākumus
- Intervijas tērpi sievietēm
- Labākā intervija attire jebkuram darba intervijas veidam
- 9 Lietas, kas NEDERĪGAS uz darba interviju
Piemēram, šeit ir tas, kas jums jāzina, lai veiktu labu pirmo iespaidu darba intervijas laikā un informāciju par neverbālo komunikāciju darba intervijās .
5. Izveidojiet lifta piķi
Jūsu lifta piķis ir īss - zem vienas minūtes - runas par jūsu fona un pieredzi un kāda veida darbu jūs meklējat. Jūs varat izmantot lifts runu tīkla notikumiem , sociālajiem notikumiem un karjeras gadatirgos . Būtībā jebkurā laikā ir iespēja iepazīties ar potenciālo darba meklētāja kontaktu, jūs varat iziet cauri šai iepriekš sagatavotajai spiel.
6. Zivis, kur ir zivis
Kad tas viss ir izveidots - jūsu profesionālais zīmols, jūsu apģērbs, labas izturības un talantu izjūta utt., Jūs gandrīz esat gatavs uzsākšanai. Bet ne tikai jāpiemēro darbavietas un jāiesaistās tīklu veidošanas pasākumos bez diskriminācijas. Tā vietā mērķējiet savus centienus un saprātīgi izmantojiet savu laiku. Tirgotājs varētu identificēt pareizo potenciālo iepirkuma auditoriju par savu produktu; jums vajadzētu darīt kaut ko līdzīgu.
Apsveriet iespēju izveidot mērķtiecīgu uzņēmumu sarakstu, kurā vēlaties pieteikties darbam. Pievienojieties tikai attiecīgajām profesionālajām grupām un apmeklējiet personāla tīkla pasākumus savā nozarē. Šajos pasākumos izmantojiet izveidoto lifta piķi, iegūstiet kopiju savam atsākumam un pēc tam sekojiet pa e-pastu vai LinkedIn.
Vairāk Padomi pieņemšanai darbā: kā nokļūt jūsu sapņu uzņēmumā 15 ātrie padomi, lai saņemtu darbu ātri