Kad un kad nē, lai dalītos ar savu sociālās apdrošināšanas numuru
Daudzi darba meklētāji ir noraizējušies par viņu sociālā nodrošinājuma numuru (SSN) nodrošināšanu, aizpildot darba pieteikumus. Valsts likumi atšķiras atkarībā no tā, kāda informācija var tikt iegūta no pieteikuma iesniedzējiem, un vairums valstu neaizliedz uzņēmumiem pieprasīt sociālās apdrošināšanas numurus.
Tomēr jums ir tiesības izlemt, vai jūs jūtaties komfortabli, izsniedzot savu sociālā nodrošinājuma numuru - tikai jāpatur prātā, ka tas var ietekmēt jūsu iespējas saņemt darbu.
Kāpēc darba devēji pieprasa sociālā nodrošinājuma numurus lietojumprogrammās
Daži darba devēji (tostarp valsts aģentūras) pieprasa, lai kandidāti, iesniedzot darba pieteikumus, uzrāda savu sociālās apdrošināšanas numuru (SSN). Darba devēji var vēlēties, lai jūsu sociālās apdrošināšanas numurs tiktu veikts fona pārbaude vai kredīta pārbaude.
Tomēr vairākās valstīs ir aizliegts vai ierobežots kredītreitingu izmantojums darba meklētājiem. Lielākā daļa darba devēju, kas veic šīs pārbaudes, to nedara, kamēr jūs neesat turpinājis nomas procesu nekā sākotnējais pieteikums.
Kad darba devēji var lūgt jūsu sociālās apdrošināšanas numuru
Darba devējiem ir atļauts pieprasīt pretendentiem viņu sociālās apdrošināšanas numurus visās valstīs. Vairākās valstīs, tostarp Ņujorkā, Konektikutā un Masačūsetsā, darba devējiem ir jāievieš tādas garantijas kā šifrēšana, lai aizsargātu darba meklētāju privātumu.
Tomēr Cilvēkresursu vadības biedrība konsultē darba devējus - "Pieteikumā par nodarbinātību vajadzētu pieprasīt tikai informāciju, kas tieši saistīta ar prasītāja spēju veikt konkrētu darbu ... vispārēja prakse, darba devējiem būtu jāpieprasa SSN informācija tikai tad, ja tas ir absolūti nepieciešams."
Sazinieties ar savu Valsts darba departamentu, lai pārliecinātos, vai vietējiem darba devējiem ir kādi ierobežojumi, lai pieprasītu jūsu sociālās apdrošināšanas numuru.
Jūsu iespējas aizpildīt pieteikumu
Tikai tāpēc, ka jums tiek prasīts jūsu sociālās apdrošināšanas numurs, tas nenozīmē, ka jums ir pienākums to izsniegt. Ir svarīgi, lai darba meklētāji zinātu, ka viņiem nav juridiskas saistības sniegt darba devējiem savus sociālā nodrošinājuma numurus, izņemot valdības un ar nacionālo drošību saistītas darbavietas vai darba vietas, kurām nepieciešama kredīta pārbaude.
Ar identitātes zādzības pieaugumu ir loģiski būt piesardzīgiem, kam jūs piešķirat savu sociālās apdrošināšanas numuru. Ja darba devējs saka, ka jūsu sociālās apdrošināšanas numurs nav obligāts, varat to vienkārši izvēlēties. Ja tas ir vajadzīgs lietojumprogrammā, jūs joprojām varat izvēlēties nerādīt to, ja tas ir iespējams.
Pievienot paskaidrojumu. Iespējams, ka savā pieteikumā varēsit paskaidrot, ka jūs nejūtas ērti piešķirt viņiem savu sociālās apdrošināšanas numuru šajā darba pieteikuma iesniegšanas brīdī. Tomēr jāpatur prātā, ka, ja kāds darba uzsākšanas pieprasījums pieprasa jūsu sociālā nodrošinājuma numuru un jūs to neuzrāda, jūsu pieteikumu var neņemt vērā.
Jūs varēsiet atstāt tukšu. Ja aizpilda darba pieteikumu, iespējams, jūs varēsit izlaist sadaļu, kurā viņi prasa jūsu SSN. Vai arī atzīmējiet, ka jūs vēlētos dalīties ar savu sociālā nodrošinājuma numuru, tiklīdz jūs nopietni apsvērsit nodarbinātību.
Jūs varētu rediģēt ko jūs sarakstā. Cita iespēja ir norādīt pēdējos četrus ciparus kā 0000. Protams, darba devēji varētu izvēlēties izsekot pretendentiem, kas neatbilst viņu informācijas pieprasījumam.
Kad jums ir jānorāda jūsu sociālās apdrošināšanas numurs
Ja tiešsaistes lietojumprogrammā obligāti jānorāda jūsu sociālās apdrošināšanas numurs, atstājot atbildi tukšu, tas var nebūt risinājums.
Pirms aizpildīt savu sociālās apdrošināšanas numuru, pārliecinieties, ka esat uzņēmuma likumīgā vietā. Ja jūs piesakāties darbam ar darba meklējuma vietnes starpniecību, apsveriet uzņēmuma izpēti vai zvanīšanu pirms pieteikšanās, lai apstiprinātu, ka norīkošana ir likumīga.
Gadījumos, kad darba devēji veic darbinieku kredītpārbaudes, veicot iepriekšējas pārbaudes, pretendentiem būs jāiesniedz savs SSN, lai saņemtu atlīdzību. Fona pārbaudes parasti tiek veiktas ar kandidātiem, kuri jau ir nokārtojuši sākotnējo pieteikumu pārbaudi. Tomēr vairākās valstīs ir aizliegts vai ierobežots kredītreitingu izmantojums darba meklētājiem.
Pārbaudiet, pirms izdalījāt
Izsniedzot savu sociālā nodrošinājuma numuru, jums ir jābūt ļoti uzmanīgiem, par ko jūs to darāt un kādos apstākļos to jūs atklājat.
Privātuma tiesību informācijas centrā ir padomi, kā rūpīgi pārbaudīt uzņēmumus, kuri to pieprasa, un to, ko jūs varat darīt, lai tiešsaistē aizsargātu savu sociālās apdrošināšanas numuru.
Padomi, kā izvairīties no surogātpasta
Scammers bieži pieprasa sociālā nodrošinājuma numurus kā daļu no viltotas darba pieteikuma vai kā daļu no darbā pieņemšanas darbā, kas neeksistē.
- Ja kāds darba devējs kādreiz lūdz jūs nosūtīt viņiem naudu kā daļu no pieteikuma, iespējams, tas ir scam.
- Ja darba devējs, ar kuru nekad neesat strādājis vai nekad neesat dzirdējis, dod jums pārbaudi, tas, visticamāk, ir arī izkrāpšana. Saprieziet pārbaudi un pārtrauciet saziņu ar uzņēmumu.
- Noteikti nenosūtīt savu sociālās apdrošināšanas numuru nevienam potenciālajam darba devējam vai vispār nevienam.
- Izvairieties no jebkādas personas informācijas apmaiņas ārpus jūsu kontaktinformācijas. Neiekļaujiet, piemēram, vadītāja apliecības numuru un / vai kredītkartes informāciju.
Lasīt vairāk: Identitātes zādzību aizsardzība darba meklētājiem Viltotas darba izkrāpšana | Kā saņemt sociālās apdrošināšanas numuru