Kā atbildēt uz intervijas jautājumiem par jūsu algas prognozēm
Ir vairāki veidi, kā atbildēt uz intervijas jautājumiem par algu, un ir svarīgi noteikt, kā vislabāk atbildēt uz šo jautājumu, jo vairāk nekā iespējams, tas tiks uzdots nākamajā intervijā.
Jūs vēlaties sasniegt augstu līmeni, bet kas, ja jūs nododat sevi no algas diapazona ? No otras puses, ja jūsu mērķa kompensācija ir pārāk zema, jūs atstājat darba devēja telpu, lai iet vēl mazāku, un, ja nepietiekamas kompensācijas, jūs varētu izjust sliktu.
Tas ir arī ļoti grūti, lai mēģinātu izlemt, ko jūs vēlaties par algu, pirms jūs pat zināt, kas ir darbs. Tas bieži notiek, ja tiek prasīts atklāt prasībai par algu diapazonu.
Tas nav viegls temats, bet, lai gan var nebūt pareizas atbildes, ir veids, kā domāt par jautājumu un iegūt to, ko vēlaties.
Vai jums ir jāatbild uz jautājumiem par algu?
Kā grūti atbildēt uz jautājumu par to, ko jūs gaidāt tūlīt nopelnīt, grūtāk nav - it īpaši, ja tas ir elektroniskā darba pieteikumā. Izmēģiniet un izlaidiet jautājumu un jūs, iespējams, nevarēsit pāriet uz nākamo lapu, vai arī laukā var pieņemt tikai numuru.
Tas ir, kad jums ir nepieciešams pieņemt labu lēmumu par to, cik daudz jūs vēlaties darīt pie darba.
Intervijas laikā jūs varētu mēģināt aplaupīt jautājumu ar plašu atbildi, piemēram, "Manas atalgojuma gaidas atbilst manai pieredzei un kvalifikācijai." Vai arī: "Ja tas man ir vispiemērotākais darbs, es esmu pārliecināts, ka mēs var panākt vienošanos par algu. "Bet darbinieks vai intervētājs, iespējams, meklēs numuru, tādēļ nākas gatavoties mērķa algas skaitlim vai vismaz attiecībā uz diapazonu.
Jums vajadzēs padomāt par ienākumu prasībām darba meklējuma sākumā. Tas nozīmē, ka jums vajadzētu sagatavoties ikvienai intervijai, pat ja intervija notiek pa tālruni . Ja jūs tiekat aizturēts, bez kaut kāda prāta, jūs varat likt sevi vai likties neskaidrs, kas nerada labu iespaidu.
Ko darīt, ja intervētājs jautā par savu pašreizējo algu? Dažās pilsētās un valstīs darba devējiem ir juridiski aizliegts pieprasīt, cik daudz jūs esat nopelnījis savā pēdējā darbā. Tomēr viņi joprojām var jautāt par jūsu cerībām uz jaunu darbu.
Kā jūs nosakāt savas algas prognozes?
Atkarībā no jūsu individuālajām vajadzībām un apstākļiem, jūs varat noskaidrot numuru, kuru piedāvāt ar pārliecību. Ja jaunā pozīcija ir sānu virziens savā nozarē, jums, iespējams, ir izpratne par vidējo algu, pamatojoties uz jūsu pieredzi. Ja vien jūsu pēdējais uzņēmums nozarē nav pazīstams zemo atalgojumu dēļ, pieņem, ka jūsu pašreizējā alga atbilst tirgus cerībām.
Ko darīt, ja uzskatāt, ka ir pienācis laiks palielināt? Padomājiet par to, ko jūs uzskatītu par taisnīgu pieaugumu no jūsu pašreizējā darba devēja, un tas varētu būt labs zemas kvalitātes sākumpunkts jaunajam darbam. Vai arī palieliniet savu pašreizējo atalgojumu par 15 līdz 20 procentiem, kas dod motivāciju mainīt uzņēmumus un joprojām ir jūsu rūpniecības un pieredzes līmeņa robežās.
Atcerieties, ka piedāvājam tikai tādu numuru, kuru jūs uzskatāt par pieņemamu, un sniedz iespēju uzturēt sevi un savu ģimeni, ja jums tas ir.
Lai varētu pārcelt uz pozīciju ar lielāku atbildību vai citā nozarē, tas palīdz veikt pētījumus par stāvokli un tā vērtību karjeras tirgū. To var izdarīt, apmeklējot tiešsaistē un meklējot.
Pabeidzot algu prognozes
Atrodiet vienu no daudzajām vietnēm, kurās tiek piedāvāti algu vidējie rādītāji un aprēķini. Vietnes, piemēram, Salary.com, Payscale.com un Indeed.com, piedāvā salīdzināmus datus. Tiem jābūt diezgan līdzīgiem, taču var būt dažas atšķirības. Ja jums ir laiks apskatīt vairāk nekā vienu avotu, jūs varat iegūt labāku perspektīvu diapazonā.
Vēl viena ideja ir ievadīt dažādus darba nosaukumus, lai noskaidrotu, vai vidējie rādītāji ievērojami mainās. Dažu algu vietņu problēma ir tāda, ka amatu nosaukumi var atšķirties no uzņēmuma uz uzņēmumu.
Ja tas ir iespējams, tā vietā, lai iegūtu algas izjūtu, pamatojoties uz darba pienākumiem, jūs varat nākt klajā ar precīzāku skaitli. Atcerieties arī sašaurināt pētījumus savā reģionā. Algu par darbu Austinā, Teksasā, var atšķirties, piemēram, no Ņujorkas.
Ja izpētes numuri šķiet pie jums, vienkārši iet ar savu zarnu. Jūs nevēlaties konfrontēt nomas menedžeri ar nepamatotu cerību, bet jūs arī vēlaties algu, ar kuru jūs varat dzīvot. Ja jums nav pienācīgu ienākumu, darbs jums nav taisnīgs.
Atbildes paraugs
- Es saprotu, ka šajā reģionā līdzīgas pozīcijas maksā no $ X līdz $ Z. Ar savu pieredzi es gribētu saņemt kaut ko no $ Y līdz $ Z diapazonam.
- Es gribētu saņemt godīgu kompensāciju par manu pieredzi.
- Pētījums, ko esmu izdarījis, norāda, ka tādām pozīcijām kā šis ir jāmaksā $ X līdz $ Z, un kaut kas šajā diapazonā būtu pieņemams man kā sākuma alga.
- Manas algas prasības ir elastīgas, bet man ir liela pieredze šajā jomā, kas, manuprāt, palielina manas kandidatūras vērtību.
No visiem darba intervijas jautājumiem un atbildēm jautājumi par algu var būt visgrūtāk un visērtāk atbildēt. Bet, ja jūs veicat savu mājasdarbu un nāks klajā ar algu diapazonu, kas atbilst jūsu vajadzībām, jūs ar lielāku pārliecību spēsit atbildēt uz dreaded algu jautājumu.
Vairāk darba intervijas Jautājumi un atbildes
Intervijas Jautājumi un atbildes
Tipiski darba intervijas jautājumi un izlases atbildes.
Intervija Jautājumi Uzdot
Jautājumi darba meklētājiem, lai uzdotu jautājumu intervētājam.