Šeit ir paraugu darba specifikācija par mārketinga vadītāja lomu
Darba specifikācija ir noderīgs dokuments, kas ir izveidots. Jūs varat tos izmantot savos darba sludinājumos un savā tīmekļa vietnē, nevis pilnu darba aprakstu.
Jūs varat nosūtīt darba specifikāciju kolēģiem un draugiem, lai aprakstītu konkrētu darba vietu atvēršanu jūsu organizācijā.
Darba specifikācija palīdz jūsu darba kandidātiem analizēt, vai viņiem ir tiesības pieteikties konkrētam darbam jūsu organizācijā, vai nē. Tas arī palīdz jums izvēlēties piemērotāko kandidātu konkrētam darbam.
Šajā izlases darba specifikācijā ir skaidri definēta mārketinga nodaļas vadītāja loma. Jūs atradīsiet, ka šis paraugs arī sniedz konkrētas idejas par darba specifikācijām jebkurai vadības lomai jūsu organizācijā.
Darba specifikācija mārketinga vadītājam
Mārketinga vadītājs ir atbildīgs par mārketinga nodaļas vispārējo vadību. Šīs prasības (darba specifikācijas) noteica darba analīze un no darba apraksta izriet no mārketinga vadītāja lomas panākumiem.
Mārketinga vadītāja pozīcijas veiksmīgajam kandidātam būs šī kvalifikācija.
Pieredze: mārketinga vadītājs:
- 10 gadu pakāpeniski vairāk atbildīgu pozīciju mārketingā, vēlams līdzīgā nozarē divos dažādos uzņēmumos.
- Pieredze septiņu profesionāļu mārketinga personāla uzraudzībā un vadībā.
Izglītība: mārketinga vadītājs:
- Bakalaura grāds mārketingā vai saistītajā jomā ir nepieciešams.
- Uzņēmējdarbības vai mārketinga maģistra priekšrocības.
Nepieciešamās prasmes, zināšanas un raksturojums: mārketinga vadītājs
Šīs ir vissvarīgākās personas, kas izvēlētas kā mārketinga vadītājs.
- Spēcīgs efektīvs komunikators.
- Augsti attīstītas, demonstrētas komandas prasmes .
- Spēja koordinēt daudzu radošu darbinieku komandas centienus.
- Pierādīta spēja palielināt produktivitāti un pastāvīgi uzlabot metodes, pieejas un departamentu ieguldījumu. Apņemšanās nepārtrauktai mācībai.
- Interneta un sociālās mediju stratēģijas speciālists ar pierādītu pieredze Facebook, Twitter un citos sociālās plašsaziņas līdzekļos, kas ir nozīmīgi uzņēmuma izaugsmē.
- Pierādīta efektivitāte sarunu ar klientiem sarīkošanā, klientu evangelizācijā un uz klientiem orientētā produktu izstrādē un izplatīšanā.
- Pierādīta spēja redzēt lielo ainu un sniegt noderīgus padomus un informāciju visā uzņēmumā.
- Spēja vadīt pastāvīgu pārmaiņu vidē.
- Pieredze strādāt elastīgā, darbinieku darbā , kas nodrošina darba vidi mazā un vidējā uzņēmumā, bez mārketinga speciālistiem tajā pašā līmenī. Strukturēta, centralizēta vai liela uzņēmuma pieredze šeit nedarbosies.
- Izpratne un prasme ar mārketinga instrumentiem, tostarp PR, rakstisku paziņojumu, vietņu izstrādi, tirgus izpēti, produktu iepakojumu, produktu programmatūras komplektu Microsoft, vizuālās komunikācijas programmatūras produktiem un radošiem pakalpojumiem.
- Pieredzējis produktu grupu konsultēšanā par potenciālajiem tirgiem, vēlamajām produkta īpašībām, labāko prakses piemēriem tirgū un pieredzes izplatīšanas un produktu pārdošanas panākumu novērtēšanai.
- Pieredze ārējo PR un komunikāciju konsultāciju firmu un līgumslēdzēju vadīšanā.
- Pieredze pasaules tirgū ir plus. Pasaules mārketinga komandu vai aģentūru vadīšana ir plus.
Augsta līmeņa darba pienākumu pārskats: mārketinga vadītājs:
Izvēlētajam mārketinga vadītājam jāspēj efektīvi darboties katrā no šīm jomām:
- Pētot un novērtējot jaunas produktu iespējas, pieprasījumu pēc iespējamiem produktiem, kā arī klientu vajadzībām un ieskatu.
- Kopējā mārketinga stratēģija un esošo produktu plānu izpilde.
- Kalpot kā partnerim, lai finansētu un izstrādātu produktu izstrādi, lai noteiktu potenciālo tirgu dzīvotspēju, pirms tiek ražots produkts bez biznesa priekšmeta vai stratēģijas, kas iepriekš sagatavots.
- Darbs ar produktu izstrādes komandām, lai pārvaldītu jaunu produktu izstrādi.
- Jaunu produktu palaišanas kampaņu vadīšana.
- Produktu izplatīšanas kanālu pārvaldīšana.
- Efektīvu, firmas mārketinga komunikāciju nodrošināšana, tostarp uzņēmuma tīmekļa vietne, drukas komunikācija un reklāma.
- Mediju un mārketinga personāla un ārējo PR aģentūru vadīšana.
- Visu mārketinga pasākumu efektivitātes analīze, tostarp to ietekme uz pārdošanas kampaņu efektivitāti.
Sagaidāms, ka mārketinga vadītāja pozīcija lielā mērā palīdzēs uzņēmuma efektivitātei produktu un tirgu noteikšanā, piedāvājot pārdošanas stratēģijas un pieejas, kā arī visu centienu rezultātu novērtēšanā.